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「発達障害同士の会話に驚愕」 高校卒業後、5回以上転職を繰り返す30歳男性の言い分…あったとしても、加害者が100％悪い。 ジュンイチさんが経験した、有給休暇の取得を阻むような態度は労働者の権利侵害だし、紙つぶてをぶつけたり、行動…東洋経済オンライン社会
会社から定年後は嘱託で働かないかと打診されました。給料は月10万円以上減るようですが、社会保険や有給はどうなるのでしょうか？…◆有給も取得可能 嘱託社員も有給休暇を取得することができます。労働基準法第三十九条では、雇用形態に関係なく、以下の条件を満たすと有給休暇を取得できるよう定められています。ファイナンシャルフィールド経済総合
「もう辞めたい…」でも保険はどうなる？退職後も会社の健康保険を継続できる“奥の手”とは…他の健康保険への加入手続きをとる必要がある。 退職が決まった後、年次有給休暇を消化して、間を空けずに退職日の翌日に再就職する場合は、次の会社で新しい…ダイヤモンド・オンライン社会
年に5日有休を取るように会社に言われていますが、日にちを会社に指定されます。問題ないのでしょうか？…。同じ日に多くの従業員が有給休暇を希望したときは認められる可能性があります。有給休暇の変更を求められたときは、同じ日に有給休暇を使用したかを周囲の同僚…ファイナンシャルフィールドライフ総合
親の介護が必要になりました。会社を辞めるかどうか悩んでいます。働きながら介護はできますか？…提出に限定されておらず、口頭での申し出も可能となっています。介護休暇は有給休暇とは別に取得できます。介護休暇を有給にするか無給にするかは会社の規定によ…ファイナンシャルフィールド経済総合
有給休暇を2日取ったら手取り額がいつもより「5000円」減っていました。どう計算されているのでしょうか？…この記事では、有給休暇の給与計算方法についてご紹介します。有給休暇の仕組みを理解しておきましょう。 有給休暇の給与計算方法は3つある一般的に有給休暇の給与計…ファイナンシャルフィールドライフ総合
田舎で一人暮らしの老母が心配、地方出身シングル女子の迷い、実家に戻るか東京に残るか、それが問題だ…かどうか。従業員に取らせることが法律で義務づけられている「年5日の年次有給休暇」も、上司に取れと言われますが、実際には休暇期間中も働いています。残業も…婦人公論.jpライフ総合
フルタイムパートで働く子持ち主婦です。毎月10日ほど欠勤しているのですが、社会保険から外されますか？…年度は10日、以降、所定の日数の有給休暇が付与されます。しかし、1ヶ月で10日程度休みを取る状況を考えると、有給休暇を付与されても1ヶ月目で使い切って…ファイナンシャルフィールド経済総合
パート先で有休をとる場合、時給の高い「土日」がお得ですか？「平日1000円」「土日1200円」です…でもらえるのでしょうか？ 詳しく見ていきましょう。 パートで働いても有給休暇は付与される有給休暇とは、「有給」の「休暇」、つまり、休んでも賃金が減額…ファイナンシャルフィールドライフ総合
男性の育休取得率が急増 ２２年度３７％、環境整備進む和歌山県…どだった。 ■有休取得率も上昇 １２・１ポイント増の６６・３％ 年次有給休暇の取得率も上昇傾向にある。１６年度は４７・４％、１８年度は４９・６％、２…紀伊民報和歌山
年収が「約2倍」になるので、妻にはパートから「正社員」になってほしいです。妻は「育児が大変」と拒んでいますが、もう3歳なので大丈夫ですよね？ そんなに難しいのでしょうか？…りやすいのではないでしょうか。 また、短時間で働くパートの人よりもフルタイムパートのほうが有給休暇は多く設けられます。厚生年金保険料の金額も多くなるの…ファイナンシャルフィールドライフ総合
“子持ち様”めぐりネットで議論に 子あり・子なしの立場が逆転？ 夏野剛氏「これは業務のしわ寄せの話ではなく、経営の問題だ」…る。 「有給休暇は労働者の権利だし、育休も含めて法律で認められた範囲内で取る分には問題なく、穴埋めという話ではない。アメリカでは余った有給休暇は会社が…ABEMA TIMES社会
ジャパネットが実践する、アットホームでストイックな生産性向上施策とは…レッシュ休暇である。連続した5日間の有給休暇と公休日と合わせて9連休の取得を推奨。制度が浸透した現在は、有給休暇10日と公休日と合わせた16連休取得を促している。日本の人事部経済総合
職場からいきなり雇用契約書にサインを求められたけど、サインしていいの？ 2024年4月、労働条件の明示方法が変わる……労働者ができる備えとは？ 前編…もし、雇用契約書が手元にある方はしっかり読んでみましょう。パート、アルバイトには福利厚生はないと思っている方もいますが、有給休暇の取得も可能です。 休日がいつなのか、契…ファイナンシャルフィールド経済総合
転職前に「有休」の申請をしたら、上司から「最後くらい会社のために働け」と言われました。転職で辞める場合でも、有休をとっても問題ないですよね？…ルバイトやパートなども含まれています。有休の付与日数は、図表1のように継続勤務年数で決められています。 図表1 厚生労働省 年次有給休暇の付与日数は…ファイナンシャルフィールドライフ総合
【年度末の有給】上司から「忙しい時期に休まれると困る」と言われ休めず、5日残しました。新年度に入りましたが有給は消えてしまうのでしょうか？…でもあれば有給休暇を取る権利が発生し、パートタイム労働者も対象です。 雇用された日から6ヶ月を経過した時点で、所定週労働日数に応じた有給休暇が付与され…ファイナンシャルフィールド経済総合
有名私学で「非正規教員」がストライキ 非常勤講師の8%賃上げを実現…できていない）、③労働基準法39条の7違反（法律で義務となる年5日間の有給休暇の消化ができていない）の3つについて、三田労働基準監督署は学校へ是正勧告…今野晴貴社会
上司に「私用のため」と有休を申請したら、「理由にならない！」と怒られました。体調不良などでなければ認めないようですが、もう嘘の理由を伝えるしかないでしょうか…？…っては有給休暇の取得を認めない会社も存在します。 本記事では有給休暇を「私用」という理由で取得できないのかどうかについて解説します。 有給休暇は労働者…ファイナンシャルフィールドライフ総合
【OurAge読者の声を集めた「隣の50歳」】今、夢中になっているものは何ですか？…つ状態にならないように」（50歳・会社員） 「ゴルフです。働き方改革で有給休暇が取りやすくなったので、平日にしています」（52歳・会社員） 「朝ヨガで…OurAgeライフ総合
午前中に「有休」を使ったのですが、翌日の会議資料作成のために2時間「残業」しました。上司に「午前中休んだから残業代はつかない」と言われましたが違法ですよね？ 残業代は払われないのでしょうか？…点は担当者に聞いてみてください。 出典 厚生労働省年次有給休暇とはどのような制度ですか。パートタイム労働者でも有給があると聞きましたが、本当ですか。 厚生労働省…ファイナンシャルフィールドライフ総合
会社に「有休」を勝手に使われます。「閑散期だから」という理由のようですが、勝手に使うのは「違法」ではありませんか？ 自分の用事のために使いたいです……有給休暇は労働者に与えられている権利です。一定の条件を満たせば、正社員やパートといった雇用形態に関係なく与えられます。有給休暇の取得理由は労働者の自…ファイナンシャルフィールドライフ総合
退職前の「有給消化」を拒否されました。せめて買い取ってもらいたいのですが、有給の買い取りは違法ですか？…場合、有給休暇を買い取ってもらえるのかということを解説します。あわせて有給休暇の概要も紹介します。 有給休暇とは？有給休暇は、正社員、パートタイマー…ファイナンシャルフィールドライフ総合
【有休時の日給は多めがいい…】日によって日給が「5000円」だったり「8000円」だったりします。この場合「有給休暇分の日給」はどうなるのですか？…場合は？年次有給休暇の賃金として通常の賃金で支給しており、時給制のパートなど日によって所定労働時間や労働時間帯が異なる場合は、有給休暇を取得する日の…ファイナンシャルフィールド経済総合
パートを辞めたいです。退職日まであまり時間がないのですが、消化しきれなかった有給はどうなりますか？…何らかの事情でパートの仕事を辞める際に、「有給休暇が残っている」と気づく人もいるかもしれません。もし退職日までに有給休暇を消化しきれない場合、その有…ファイナンシャルフィールド経済総合
子どもの「お迎えコール対応」は妻の仕事？ 課題山積の“ポスト男性育休” 夫と会社は変わるのか？…てほしい」と述べた。子どもの緊急時に対応できるように、自由に取得できる有給休暇や、仕事に関する裁量を与えることなども考えるべき事項であるという。 そ…ABEMA TIMES社会
大谷翔平結婚、SNSで早くも「ロス」発生 あす急きょ有給をとれるか？…理由に関係なく年次有給休暇を取れると規定している。つまり、正当な理由かどうかは関係なく、休んだり早退したりすることができる。パートやアルバイトなど短時…弁護士ドットコムニュース社会
半年後に転職することになりましたが、「有給休暇」も「引き継ぎ」も残っています！ 引き継ぎを行うと有給休暇を使い切れないのですが、労働者の権利なので優先してよいでしょうか？…てが対象で、パート勤務でも正社員でも平等に付与されます。 有給休暇をどのような理由で使うかは、原則として労働者の自由です。また、有給休暇を取った労働者…ファイナンシャルフィールドライフ総合
たった1年で、支給された有給休暇の8割を使いました。「やる気なし」とみなされて出世に関わるでしょうか？…支給された有給休暇のほとんどを年内消化した場合に昇格や昇給に影響を受けるのかどうかを解説します。 有給休暇が付与される条件とは？有給休暇の付与条件は…ファイナンシャルフィールドライフ総合
ワンオペ事務職員が呆然「印刷ミスで大量廃紙」「備品壊す」教員の衝撃行動、ルールや期限にだらしない人も…後から報告されることもあると水沢さんは明かす。 「午前に出勤して午後に有給休暇を取った場合、公務員は帰路の旅費が出ないのですが、何度教えても帰路分を請…東洋経済education×ICT社会
新規就農者の離農どう防ぐ？ 福利厚生「必要な経費」 週休2日効率アップにもハウス3ヘクタールでベビーリーフを栽培する同社は、社員7人、パート5人、外国人技能実習生5人が働く。週休2日、有給休暇取得義務付け、育児・介護休業や家賃手当の導入な…日本農業新聞経済総合
有給休暇取得日をいつも会社から「指定」されます。取りたい日を「自分で決める」のはダメなのでしょうか？…ただし、パートタイム労働者のように所定労働日数が少ない労働者には、所定労働日数に応じて表1よりも少ない日数の有給休暇が付与されます。 有給休暇の取得日…ファイナンシャルフィールドライフ総合
体調不良で勤務先のレストランに休みたい旨を伝えたところ「代わりを探すなら休んでいい」と言われました。本当に私が探す必要があるでしょうか？…が引けてしまうかも知れませんが、その場合でも有給休暇は自由に取得できることがほとんどです。 「年次有給休暇」とは、あらかじめ企業が定めた所定の休暇以外…ファイナンシャルフィールドライフ総合
子どものお迎えで「残業」ができません。上司には「みんな残業してるんだから」と言われますが、どうすれば良いのでしょうか？ 断るのもかなり気を遣います……にして、やめさせられることはないの？ 厚生労働省 [28] 長期の年次有給休暇の請求と時季変更権行使 パーソル総合研究所 ワーキングマザー調査 執筆者…ファイナンシャルフィールドライフ総合
体調不良で欠勤。翌日「有休」を申請したのですが、会社に「事後の申請は認めない」と言われました。これって普通なんですか？ 諦めるしかないのでしょうか…？…勤した場合に付与されます。 有給休暇は正規雇用者だけでなく、パートやアルバイトも取得可能です。労働者は付与された有給休暇を申請することで休暇を得る仕組…ファイナンシャルフィールド経済総合
【一括消化】会社をやめることにしましたが、「有給休暇」がたくさん余っています。「一気に」使い切ることはできるのでしょうか？…割した十労働日の有給休暇を与えなければならない。」と定められています。 労働者が有給休暇を取得する権利は、正社員やアルバイト、パート労働者といった区分…ファイナンシャルフィールドライフ総合
上司に退職を申し出たら、会議室で「辞めると会社が回らなくなり迷惑だ、損害賠償を請求する」と言われました。長時間労働で体調が限界なのですが、どうすれば良いですか？ 本当に請求されるのでしょうか？…りがあれば、在職中にできる限り証拠となるものを集めておきましょう。また有給休暇の使い残しがないかも確かめたいところです。会社は従業員の有給取得を拒むことはできません。ファイナンシャルフィールド経済総合
「大雪予報」でパート先が休業すると言われました。想定外の休みは家計に響くのですが、「その分の給料」は本当に出ませんか…？…に響くことが考えられます。このような場合、有給休暇の申請をすることは可能なのでしょうか。 基本的に有給休暇は会社の繁忙期など正常な営業を妨げるものでな…ファイナンシャルフィールドライフ総合
派遣社員として働いていますが、「有休は1年経ったら期限切れで消える」と言われました。こんな話は聞いたことがないのですが、ルールなら仕方ないのでしょうか？…働いている人がもらえる「有給休暇」は、正社員・派遣社員・パートやアルバイトなどの勤務形態にかかわらず取得できる休日の制度です。 本記事では、有給休暇の期限や、もら…ファイナンシャルフィールド経済総合
以前は有休で「1日9000円」もらえたのに、先月分は「6000円」しか支払われませんでした。「損」したようで納得いかないのですが、こんなことってアリなんでしょうか…？…ません。 本記事では、パート労働者が年次有給休暇を取得したときの賃金について解説します。 有給休暇を取った日の賃金年次有給休暇を取得した日の賃金の計…ファイナンシャルフィールド経済総合
「アルバイトは有休がありません」と会社から言われており、2年ほど有休を使えずにいました。有休の買取は不可能でしょうか？…働者についても、表2のように有給休暇が比例的に付与されます。 ※厚生労働省「年次有給休暇とはどのような制度ですか。パートタイム労働者でも有給があると…ファイナンシャルフィールド経済総合
昔のサラリーマンは天国？家族手当に住宅手当…給与天引きも少なかった…ている要因となっています。 ●労働環境の変化 結婚や出産をしない人や、有給休暇の取得を奨励する制度、コロナによるリモートワークなど、昔に比べて従業員や…LIMO経済総合
【有給のその先へ】付与された有給を「全て」使い切ってしまった！この先行きたいイベントはすべて我慢するしかないでしょうか……？…てば、また有給休暇が付与されます。それまで我慢してみてはいかがでしょうか。 出典 厚生労働省 年次有給休暇とはどのような制度ですか。パートタイム労働者…ファイナンシャルフィールドライフ総合
有給は何日「連続で」とれるのでしょうか？連続してとるのは常識に反していますか？…す。 有給休暇は取得しても賃金が減額されない制度有給休暇とは、労働者の心身の疲労回復や、ゆとりある生活の保障を目的に付与する休暇です。有給休暇を取得…ファイナンシャルフィールド経済総合
時給が高めなので派遣で働こうと思います。派遣で働く場合の注意点はありますか？…遣元事業主であり、労働契約を結んだうえで賃金も派遣元から支払われます。有給休暇も、派遣元から付与されます。 派遣先（勤務先）とは指揮命令関係にあり、雇…ファイナンシャルフィールドライフ総合
「有給消化はムリ」と言われ最終日まで出勤予定。消化できなかった分は給与に追加してもらえますよね？…「有給休暇」は、労働者の権利です。正社員だけでなく、パートやアルバイトも有給休暇を取得することができます。では、退職することになり有給休暇が消化でき…ファイナンシャルフィールドライフ総合
仕事に不満のない若者が転職・副業に積極的な理由とは…会社のことが好きでもキャリアにおける不安に直面している＜若手の実態＞…ある状況を整理すれば、若手は、仕事における負荷が低下（労働時間が減少、有給休暇取得率が向上、上司からはよく褒められる……等）するなど相対的に労働環境が…婦人公論.jpライフ総合
「最近の若者は」という『若者論』がなぜ職場で全く意味をなさなくなったのか？中長期的にすべての会社が「ゆるい職場」にならざるを得ない…なった。 若手の有給休暇取得率も急速に上昇している（リクルートワークス研究所「全国就業実態パネル調査2016-2023」）。有給休暇を年間50％以上取…婦人公論.jpライフ総合
友人との旅行のために「有休」を申請したら、「忙しいからダメ」と断られました。毎日まじめに働いているのに理不尽すぎませんか…？…厚生労働省 年次有給休暇とはどのような制度ですか。パートタイム労働者でも有給があると聞きましたが、本当ですか。 厚生労働省 年次有給休暇制度について e-Gov法令検索…ファイナンシャルフィールド経済総合
「有給休暇」を会社に拒否されました…そんな権利が会社にあるのでしょうか？…出勤している 条件を満たしていれば正社員やパートタイム労働者などの区別なく有給休暇が与えられます。 有給休暇の主な目的は労働者の「心身のリフレッシュ」…ファイナンシャルフィールドライフ総合
週3日パートで働いています。会社から「この日に有給使うね」とシフトを組まれましたが、違法でしょうか？…ても、年次有給休暇が10日以上付与されるパートタイム労働者に対しては、年5日の年次有給休暇を確実に取得させなければなりません。 ■有給休暇を取得しない…ファイナンシャルフィールドライフ総合
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