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  1. ワタミ、来春闘で「5%」上げ方針 再来年は「7%」目標
    …給を含めて平均5%の上げをめざす方針を示した。実際の上げ幅などは来年、労働組合との交渉で決める。ワタミは今春闘で3.7%の上げを実施しており、実…
    朝日新聞デジタル経済総合
  2. パート先で「上げ」が実施される予定であり、「仕事の負担が増えてもよいので、扶養を外れて働こうか」と考えています。扶養から外れて働くことによって、将来の年金額はどのくらい増えるのでしょうか?
    …パートで働く場合でも、扶養から外れて社会保険へ加入することで、将来の年金額の増加が期待できます。一方で、社会保険料の負担も生じます。本記事では、社会…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  3. スト実施のドイツ労組、5.5%上げを受け入れ
    …2025年4月に2%、26年4月に3.1%のそれぞれ上げを受けることになると明らかにした。 上げ幅は労組が求めていた7%には及ばないものの、会社側…
    ロイター経済総合
  4. 0:58
    自公国3党協議始まる 「年収の壁」、上げ支援も
    …民民主の3党による協議が始まりました。国民民主党は「年収の壁」対策に加え、上げ支援なども与党に求めました。 国民民主党 浜口政調会長 「日本の経済環…
    テレビ朝日系(ANN)政治
  5. 上げ「企業の責務」 
    NECの森田隆之社長は11日までに報道各社のインタビューに応じ、2025年春闘に関し「物価も高い。実質的な賃上げとなる形で応えていくのは企業としての責務だ」と高水準での賃上げに意欲を見せた=6日撮影
    時事通信経済総合
  6. 最低賃金が「55円」アップ! 上げを期待したけど、会社からは「諸手当を含めば最低賃金はクリアしている」と言われました。最低賃金には“諸手当”も含まれるんですか? 働く人が知っておくべきポイントを解説
    …間)=960円>955円 つまり、Aさんは最低賃金額以上となっているため、上げの対象にはなりません。 最低賃金は労働者の基本的な権利最低賃金以上の…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  7. 0:38
    犯行理由は「家に帰る電車もないから」 千葉・四街道市の強盗致傷事件で逮捕の男
    …千葉県四街道市で起きた強盗事件で、逮捕された男が1人で犯行に及んだ理由について「家に帰る電車もないから」という趣旨の話をしていることが分かりました。  金子優汰容疑者…
    テレビ朝日系(ANN)社会
  8. 11月ロイター企業調査:25年春闘で実現可能な上げ率、全体の1割が「5%以上」 前年調査から倍増
    …昇した。業績に関係なく物価上昇率を上回る上げを継続するとした回答も半数を上回り、人手不足が顕在化する中で上げへの意識が一段と高まっている様子が伺えた。
    ロイター経済総合
  9. 焦点:内部分断露呈の米ボーイング、スト終結も傷跡大きく
    …は交渉の場に現れ、当初は上げについて従来と同じ内容を提示し、強硬な姿勢を示した。労組側がこれを拒否すると、オルトバーグ氏は上げ率を35%から4年間…
    ロイター経済総合
  10. ボーイングのスト終結、上げ案を承認 6日にも生産再開へ
    …[シアトル 4日 ロイター] - 米航空機大手ボーイングの労働組合は4日、4年間で38%の上げなど条件を改善した会社側の新たな労働協約案を承認した。7週間にわたるス…
    ロイター経済総合
  11. 米ボーイング労組執行部、38%上げ案を支持 週明けに組合員投票
    …透明だ。 労働者側は40%の上げと確定給付型年金の復活を要求してきた。 先週実施された前回の投票では、4年間で35%の上げなどを柱とした案に約64…
    ロイター経済総合
  12. ドイツ最大労組がスト実施、BMWなど370社に影響 7%上げ要求
    …社が影響を受けた。 雇用主側が27カ月間で3.6%の上げを提示したのに対し、IGメタルは7%の上げを要求している。 一方、フォルクスワーゲン(VW…
    ロイター経済総合
  13. 2024年の賃金引き上げ企業は91.2%。上げ率は4.1%で「卸売業、小売業」は4.3%
    …・水道業」「医療、福祉」の3業種が上げ実施率100%。「卸売業、小売業」は同1.9ポイント増となる91.1%が上げ実施となった。「運輸業、郵便業」は同3…
    ネットショップ担当者フォーラムIT総合
  14. ICOCA導入 伊木市長が体験、利用呼びかけ 米子市循環「だんだんバス」
    …いの里までだんだんバスに乗車。降車時には、車載機にICOCAをかざして乗車を支払った。伊木市長は「現金を持ち合わせなくてもバスに乗ることができ、非常…
    日本海新聞鳥取
  15. 上げ、初の月平均1万円超え 3年連続上昇、最低賃金アップで
    …4.1%。金額、率ともに3年連続で前年を上回り、いずれも過去最高。春闘での上げや、最低賃金の引き上げが影響したとみられる。  ただ、同省の毎月勤労統…
    共同通信社会
  16. 米ボーイング労組、会社側の労働協約案拒否 スト継続
    …米航空機大手ボーイングの国内工場で働く労働組合員は23日、4年間で計35%の上げを含む会社側の新たな労働協約案を拒否し、ストライキを継続することを決めた。
    ロイター経済総合
  17. 【図解】持続的上げ、中小対策カギ=価格転嫁が急務―経済好循環へ正念場―各党公約・賃上げ【24衆院選】
     円安による食料・エネルギー価格高騰を受けた物価高などを背景に、上げ機運が高まっている。
    時事通信政治
  18. 米ボーイング労組、会社側新提案巡り23日投票へ 承認との見方も
    …ストライキ中の米航空機大手ボーイングの工場で働く労働組合員は、4年間で計35%の上げを含めた会社側の新たな提案を受け入れるかどうかを23日に投票する。 シ…
    ロイター経済総合
  19. アングル:25年春闘、4%台の着地か 上げモメンタムは維持
    …の春闘も上げのモメンタムは維持されるとみられているが、連合が基本構想で掲げた「5%以上」には届かないとの見方が出ている。企業の体力次第で上げを見送…
    ロイター経済総合
  20. 連合、来年春闘で5%以上の上げ要求へ 芳野会長「政労使会議の開催を」
    …昇)を合わせて5%以上の上げを目指す方針を示した。今年の要求水準を据え置き、「5%以上」を最低ラインとして取り組むことで上げの流れの定着を目指す。
    ロイター経済総合
  21. 【図解】連合、上げ「5%以上」要求=中小上乗せで格差是正―25年春闘構想
     連合は18日、中央執行委員会を開き、2025年春闘で「5%以上」の上げを要求する基本構想をまとめた。
    時事通信経済総合
  22. 【図解】連合、上げ目標「5%以上」=前年並み高水準、物価上昇に備え―格差是正を強化・25年春闘
     2025年春闘で、連合が基本給を底上げするベースアップ(ベア)に定期昇給を合わせた上げ要求方針について、「5%以上」とする方向で調整していることが16日、分かった。
    時事通信経済総合
  23. 【ウチの会社、うまく行ってる?】経営層は甘めの採点? 「生産性向上した」4割、「物価上昇に見合う上げした」過半数―日本生産性本部調査
    …5%を上回った。経営層の方が自社に対して甘めの採点をしているようだ。 「上げは物価に見合っているか」との問いに対しては、経営層は「見合う・計」が53…
    nippon.com社会
  24. 「物価上昇を上回る上げ」できている14%、賃上げの理由は「従業員満足度の向上」「物価上昇」「人材確保」が上位
    …中小企業の上げ実態について調査し、その結果を発表した。 「物価上昇を上回る上げを実現できているか」を聞いたところ、最も多かったのは「上げを実施していない」で43…
    ネットショップ担当者フォーラムIT総合
  25. 2024年10月から、最低賃金が「1004円→1055円」に!? 年収を「130万円」に抑えるなら、働き控えする必要はあるの?“上げの影響”を解説
    …、「働く時間を調整しないといけない……」と考えるかもしれません。本記事では上げの影響や今後の動向について紹介します。 最低賃金が一律50円上昇、最高…
    ファイナンシャルフィールドライフ総合
  26. 上げ宣言も虚しく…自動車業界の約半数が「給料が上がっていない」と回答! 収入を上げるためにできる方法とは?
    …2024年3月に、自動車総連が平均1万3896円の上げ成功を発表しました。 しかし自動車業界で働く方のなかでは、上げに納得していない方も多く、現状が気にな…
    ファイナンシャルフィールドライフ総合
  27. 「経済の歯車を回すため、国民所得の倍増を」加藤勝信氏が訴える景気対策の根幹は?
    …ます。 ・上げ税制政策 ・成長のための投資促進 ・労働分配率の引き上げ これらをどうやって実現するのでしょう。 まず、内部留保するよりは上げや設備…
    選挙ドットコム政治
  28. 一般消費者も「運賃の値上げ」を受け入れないと物流が崩壊するぞ! 2024年問題を引き起こした1990年問題から紐解く
    …1990年に物流二法が施行された 2024年4月1日より始まった働き方改革関連法の物流業界への本格適用。「2024年問題」と呼ばれるこの業界の課題が…
    WEB CARTOP産業
  29. 夏の旅行にピッタリ!長距離になればなるほど電車が安くなる「一筆書き切符」とは何ですか?
    …に注目の「一筆書き切符」があります。この切符は、長距離になればなるほど電車が割安になるという特徴を持ち、特定のルートを一筆書きで巡ることができる切符です。
    ファイナンシャルフィールドライフ総合
  30. 上げ実施率84%超―東京商工リサーチ調査 : 企業規模で実施率には格差
    …東京商工リサーチの調査で、上げを実施した企業は84.2%。そのうち上げ率「5%以上」は42.6%。できることなら毎年聞きたい心地よいフレーズ。 …
    nippon.com経済総合
  31. 上げで収入増!働くべきか控えるべきか、複雑すぎて困惑する扶養における「年収の壁」
    …「年収の壁」という言葉は、多くの方が耳にしたことがあるでしょう。政府は年収の壁を意識せずに働ける環境を作るため、さまざまな支援策を打ち出していますが…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  32. 2024年度の「上げ」率 最多は「5%以上6%未満」 実施率は84.2%、中小企業は「賃上げ疲れ」も
    …1ポイントに拡大した。大企業は上げを継続したが、中小企業は重い人件費負担から「上げ疲れ」もうかがえ、持続的な上げ実現の課題もみえてきた。  上げ内容は、「ベースアップ」が61…
    東京商工リサーチ経済総合
  33. 中小企業勤めの40代です。大企業の「上げニュース」を目にしますが、中小企業は”賃上げ”されないのでしょうか?
    …の企業の平均上げ率は3.88%となっています。 上げを阻む要因東京商工会議所が2023年に実施した上げに関するアンケートから、上げに至らない…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  34. 植田ショックでブラックマンデーから学ぶべき教訓とは?
    …足元のマーケットで起きている事象や注目テーマについて、過去の歴史をもとに株式投資のヒントを探る連載「 賢者は歴史に学ぶ 」の第31回。日経平均株価は8…
    会社四季報オンライン経済総合
  35. AIやDX活用に欠かせない「リスキリング」関連の注目9銘柄
    …、岸田内閣が引き続き重要課題と位置づける労働市場変革を企業の生産性を高め、上げを恒常的なものとするための必要不可欠な政策と位置づける。 その具体的…
    会社四季報オンライン経済総合
  36. 政策コンテスト、脱法推奨と批判 「残業は業務委託」が優勝
     内閣府が実施した「上げ」に関する政策案コンテストに対し、労働組合や労働法の専門家から「脱法行為の推奨だ」などとの批判が相次いでいる。時間外労働(…
    共同通信政治
  37. アメリカ企業との取引で気がついた! 日本に蔓延る荷主が運送業者を「下に見る」雰囲気は安全をも阻害する
    …アメリカ企業との取引で認識した「ドライバーファースト」 働き方改革関連法の物流業界への本格適用の時期になりながら、いまだに試行錯誤が続く2024年問…
    WEB CARTOP産業
  38. 中小企業、月給で1万円近く賃金上昇 それでも大企業に比べ「防衛的」な中小企業の上げ
    …昇や人手不足を背景に、上げの機運が高まっているが、大企業に比べて中小企業の上げのペースは伸びない。調査からは、「防衛的な上げ」をする中小企業の姿勢がうかがえる。
    賢者の選択サクセッション経済総合
  39. 今年は「上げ」した会社が多いようですが、私の給与は「5000円」ほどダウンしました。勤続10年でも“給与ダウン”はあり得ることなのでしょうか?
    …労働条件の中でも、給与は極めて大切な事項です。毎月の給与から、家賃・食費・光熱費・教育費など生活に必要な費用を工面するのですから、給与が減額されたら…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  40. 中堅企業は7,749社、国内全売上高の16% ~約6割が億単位の設備投資進める
    …が得られる体制であることも判明した。 中堅企業の成長意向(上げ) ~2023年度は8割が上げ実施、2024年度は「様子見」か 帝国データバンクが…
    帝国データバンク経済総合
  41. 今年の夏ボーナスは「20万円」でした。正直「少ないな」と感じてしまうのですが、周りはどのくらいもらっているのでしょうか? 上げで増えていますか?
    …万円以上の差がついています。一般的にはコロナ禍からの回復傾向、春闘上げ交渉による上げなどの影響もあり、全体的に金額が底上げされたものと考えられます。
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  42. 「退職代行」業者から連絡、大企業の約 2割が経験 人材確保に「上げ」、「休日増」などで対抗
    …の利用が広がっている。  一方、社員を引き留める施策では、「上げ」が7割強と突出し、上げ以外では休暇日数の増加や、社内レクリエーションを実施する企…
    東京商工リサーチ経済総合
  43. 上げ7割超、2~5%が最多 424の企業・団体アンケート
    …ートに応じた424の企業・団体のうち、2024年度に上げしたとの回答は7割超だったと発表した。上げ率は「2~5%未満」が最多だった。理由は「従業員…
    共同通信経済総合
  44. 「中小企業」で働く30歳です。上げや退職金が期待できる「大手企業」に転職を考えても大丈夫でしょうか?
    …中小企業に勤めていて「給料が上がらない」「退職金も出ない」という悩みを抱えている方もいらっしゃるでしょう。 このまま働き続けて年齢を重ねていくことを…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  45. ニュースで目にする「春闘」って一体何ですか? 春闘が上げに繋がる仕組みを教えて!
    …く「企業側と労働組合の上げ交渉だろう」というイメージをお持ちの方が多いでしょうが、実際にどういったことが行われ、なぜ春闘が上げにつながるのか把握し…
    ファイナンシャルフィールドライフ総合
  46. 零細企業、46%が上げせず 将来不安で、大同生命調査
    …6%あった。こうした企業が上げを見送れば、上げをしない企業の割合はさらに高まる。  24年に上げの予定がないとした企業の割合は、従業員6~10人が16…
    共同通信経済総合
  47. 企業7割、上げ「5%」未達 大手と小規模、格差鮮明
     帝国データバンクが今月実施した2024年度の上げ実績アンケートで、約7割の企業では今春闘の焦点となっている「5%」の上げ率に届かなかったことが29日分かっ…
    共同通信経済総合
  48. 物価再上昇懸念であらためて注目したい王道の生活防衛株
    …アメリカの株式市場がインフレ進行への懸念から不安定な動きを強いられる中、イランとイスラエルの緊迫状態がこんなにも高まると思っていなかった人も多いのでは…
    会社四季報オンライン経済総合
  49. 日経平均の目先の下げが「エントリーポイント」となりうる
    …3月8日の日経平均株価は前日比90円高の3万9688円で引けた。4万円を挟んだ攻防が続いているが、筆者は4月初めまではいったん調整含みではないかと考え…
    会社四季報オンライン経済総合
  50. 53万人がストライキに参加したアメリカ、労働組合への高い支持率が上げラッシュにつながった 背景に”長年の不満”労働者票は選挙結果にも影響【混沌の超大国2024 アメリカ大統領選⑤】
    …手3社を相手取ったUAWのストでは、4年半で25%の上げを獲得した。全米映画俳優組合は段階的上げや、不利益軽減のための人工知能(AI)規制などが盛…
    47NEWS国際総合

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