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  1. 子どもにとっても重要、教職員の健康確保をどう進めるか:公立学校は労務管理できているのか?(3)
    …りだ。しかも、裁量労働制や高度プロフェッショナル制度を適用する企業ほど、高い処遇で報いているわけでもない。一方で、教員の場合、裁量労働制を適用できるほ…
    妹尾昌俊社会
  2. 「名ばかりフリーランス」対策が不十分 今秋施行の新法に日本労働弁護団が意見書
    …も場所にとらわれないテレワークの普及や、始業・終業時刻が決まっていない裁量労働制の導入で働き方は多様化している。現状に合っておらず、判断基準は見直すべきだ」…
    西日本新聞社会
  3. 「入口の給料が低く、修行期間も長い」 長時間労働&低賃金が続く日本アニメ界 夏野剛氏「業界全体の制作費は上がっているが、制作スタジオの先端まで届いていない」
     実働時間に関わらず、みなし時間を定める特定20業務にアニメ業界も含まれ(専門業務型裁量労働制)、過剰な残業でも正当な見返りがない実態がある。また、フリーランスは業…
    ABEMA TIMES経済総合
  4. 年俸制の企業に就職! 「残業代」や「退職金」は出ないの? 月給制との違いを解説
    …そのほか、残業代が別途支給にならないケースとしては、「事業場労働のみなし労働時間制」や「裁量労働制」など、みなし労働時間制の場合が挙げられます。年俸制の会社に就職する場…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  5. 繁忙期は残業時間150時間、ソニーは年収1460万...激務業界の給与実態を調査
    …〈ベアは?〉あり マーケティングや販促企画などを担当。働き方に関しては裁量労働制だが、自分の部署は月80~90時間残業しなければとても仕事がこなせない。
    週プレNEWS社会
  6. NEC子会社の社員が過労死 裁量制適用され業務負荷重く
    …1年3月、事務所で倒れ亡くなった。あらかじめ決めた時間を働いたとみなす裁量労働制を適用され、顧客対応や予算管理など多数の業務を抱えていたという。  労…
    共同通信社会
  7. 【残業地獄…?】応募先が「裁量労働制」。残業って無限に発生するのでしょうか?
    …みです。 ■裁量労働制には種類と対象業務がある 裁量労働制はすべての会社が導入しているわけではなく、対象となる業務は「専門業務型裁量労働制」「企画業務…
    ファイナンシャルフィールドライフ総合
  8. 2024年は裁量労働制「激減」の年? 労働者に突き付けられる「三つの選択肢」
    …会社では、裁量労働制からの離脱を選ぶ労働者が相次ぐことも予想される。適切な裁量労働制の運用を希望する労働者 その一方で、不適切な裁量労働制は拒否したい…
    今野晴貴社会
  9. 宝塚に労基監督署が是正勧告4回 00年以降、割増賃金不払いなど
    …入り、法令違反がなかったかどうか確認している。  歌劇団は21年9月、裁量労働制で働いている一部スタッフの実労働時間を適切に把握していなかったほか、演…
    共同通信文化・アート
  10. 松山大教授の残業代支払い命じる 地裁、裁量労働制導入は違法と
     松山大が2018年、教員に適用した「専門業務型裁量労働制」の前提となる労使協定は無効だとして、教授3人が大学側に未払い残業代や損害賠償を求めた訴訟…
    共同通信社会
  11. 1:37
    松山大学の「みなし労働時間制」は無効 教授らへの未払い賃金など1800万円支払い命令
    …いた労働時間ではなく、あらかじめ定めた時間分を働いたと考える専門業務型裁量労働制を導入しました。 裁判は、法学部の遠藤泰弘教授ら3人が大学に対して制度…
    南海放送愛媛
  12. 【独自解説】「これまで通りの活動ができなくなる可能性も」宝塚歌劇団に労基署が立ち入り調査 一方、遺族側が劇団との面談内容公表「第三者委員会設置予定はない」
    …団の文章による回答によりますと、「1日の所定労働時間8時間の専門業務型裁量労働制を採用する演出助手に対し、休日労働などに関する指摘を受け、是正を行いま…
    読売テレビ社会
  13. 宝塚歌劇団 「真摯に受け止め適切に対応」とコメント 2年前に労基署から是正勧告 スタッフらの“裁量労働制”に関し
    …スタッフらに導入している裁量労働制について、労働基準監督署から是正勧告を受けていたことが分かりました。 「専門業務型裁量労働制」は専門性の高い19の業…
    ABCニュース社会
  14. 労基署、宝塚に21年是正勧告 俳優急死後に立ち入り調査も
     宝塚歌劇団(兵庫県宝塚市)が一部のスタッフに適用していた「専門業務型裁量労働制」を巡り、西宮労働基準監督署(同県西宮市)から2021年9月に是正勧告…
    共同通信社会
  15. 宝塚歌劇団 労基署から2年前に「是正勧告」受けていた 裁量労働制について
    …ている「裁量労働制」について、労働基準監督署から「是正勧告」を受けていたことが分かりました。  宝塚歌劇団が導入している「専門業務型裁量労働制」は、専…
    ABCニュース社会
  16. 10月から最低賃金引き上げ! 知っておきたい「セルフチェック」の方法
    …の計算や会社への請求を手伝ってくれることもある。なお、会社によっては、裁量労働制や変形労働時間制といった分かりにくい賃金形態を採用している場合もあるの…
    今野晴貴社会
  17. ヤマト運輸が廃止 マクドナルドも敗訴 「変形」労働時間は規制の「抜け穴」?
    …労働者の22.7%に上る。「みなし労働時間制」(事業場外みなし労働制や裁量労働制)を適用されている労働者の割合は全体の7.9%であることと比べても、変…
    今野晴貴社会
  18. 引越のサカイに1570万円の支払い命令! 偽の「出来高給」を裁判所が全否定
    …から適否を判断する。そのため、会社が「出来高払制」や「管理監督者」、「裁量労働制」などを都合の良いように判断して使っていても、実際に法律の枠組みに適合…
    今野晴貴社会
  19. 兵庫県は東京都の1.5倍? 最低賃金をめぐる政府のおかしな審議の実態
    …っている数値がこれほどいい加減だとは驚きました。最近では、2018年に裁量労働制をめぐり恣意的な統計を国会に政府が提出したことが社会的に批判されました…
    今野晴貴社会
  20. 給特法の廃止が必要です!~日本労働弁護団意見書の解説~
    …数存在し、それは差異を設ける理由たり得ないのです。たとえば、専門業務型裁量労働制(労基法38条の3)は、大学教員・研究職・弁護士など業務遂行について自…
    嶋崎量社会
  21. 3:30
    「大量解雇を許す社会にしてはいけない」労働者自身が自分の権利を守るためにできること
    …たったら正社員!?-無期転換のためのワークルール」(旬報社)、共著に「裁量労働制はなぜ危険か-『働き方改革』の闇」「ブラック企業のない社会へ」(いずれ…
    Yahoo!ニュース オリジナル Voice社会
  22. 「まったく同じ職場」でまた過労死 遺族の怒りを招いたNHKの驚くべき対応とは?
    …ら専門業務型裁量労働制を導入することで対処しているようだ。(第195回国会 参議院 総務委員会 2017年12月7日)専門業務型裁量労働制とは「業務の…
    今野晴貴社会
  23. JR東、来春導入予定の「オフピーク定期券」は成功するのか? 反発は必至だ
    …いる。フレックスタイム制や裁量労働制の導入が一時言われたものの、フレックスタイム制はうまくいかないケースもあり、裁量労働制は残業代逃れの隠れ蓑になって…
    小林拓矢産業
  24. 厚労省が裁量労働制に「改革案」 現場からは「うまくいかない!」の大合唱
    …フが対応します。裁量労働制を専門とした無料相談窓口裁量労働制ユニオン 03-6804-7650sairyo@bku.jp*裁量労働制を専門にした労働組…
    今野晴貴社会
  25. 6月2日の関連記事スクラップ/盛り上がらない就活選考解禁/日大理事長に林真理子氏検討
    石渡嶺司社会
  26. ワカモノのミカタ政党はどこだ!若者政策の各党比較【参院選2022】
    …定間隔を空ける「インターバル規制」の義務づけ、長時間労働の温床となる「裁量労働制」の厳格化、労働時間管理の徹底をします。●雇用のセーフティネット機能を…
    室橋祐貴政治
  27. 「仮面ライダー」の東映から中小制作会社まで! 映像業界に蔓延する残業代未払い
    …するためにAD、APに対して濫用されているもう一つの手法が、裁量労働制である。 裁量労働制は、1日に何時間労働したとしても、1日7時間、10時間など、…
    今野晴貴社会
  28. 「この会社、おかしくない?」 5月は「ブラック企業」に気付くタイミング
    …クすることが重要だ。特にBさんの例のように固定残業代が入っている場合や裁量労働制を取っている場合など、残業代が定額で支払われる給与体系のときには、労働…
    今野晴貴社会
  29. 日本型雇用の課題とこれからの雇用社会②~雇用改革のファンファーレ~
    …う視点を持った働き方というものがあっていいのではないでしょうか。 今も裁量労働制などがありますが、あまりに硬直的で使えない制度です。もちろん、過労死と…
    倉重公太朗社会
  30. 国立大附属学校が17年以上残業代未払い、なぜ違法状態が放置されてきたのか
    …ないが、自由にやらせてほしい、という人は多い(ちなみに大学教員の場合は裁量労働制としている例が多い)。しかも、第二に、どこまでが学校の業務で、どこまで…
    妹尾昌俊社会
  31. 今さら聞けない労務管理のキホン教えちゃいます 第2回
    …くするメンバーだけで取締役をしてくれという話ですよ。佐藤:管理監督者や裁量労働制を適用してはいけないのかという案も出てきますよね。ただ、お互いの合意が…
    倉重公太朗社会
  32. 今さら聞けない労務管理のキホン教えちゃいます 第1回
    …基準法でもいろいろな労働時間管理の制度があります。フレックスタイム制や裁量労働制、事業場外みなし労働時間などの制度がありますが、そもそも何時間働いてい…
    倉重公太朗社会
  33. ワカモノのミカタ政党はどこだ!若者政策の各党比較【衆院選2021】
    …を空ける「インターバル規制」の義務づけ、長時間労働の温床となっている「裁量労働制」の厳格化、労働時間管理の徹底、違法残業など法令違反に対する罰則の強化…
    室橋祐貴政治
  34. 教師の残業は「労働」とみなされないのか? 埼玉県・教員残業代訴訟から考える
    …法はもとより、労働安全衛生法も公立学校の教員には適用されている。企業の裁量労働制であっても労働時間管理は必要だ。 こうした状況にあるのに、「労働時間管…
    妹尾昌俊社会
  35. デジタル庁への期待:デジタル労働の環境整備
    …使いたくないという気持ちにもなる。そういった柔軟な働き方を実現するには裁量労働制を採用するのが望ましいが、現状それほど使い勝手が良いわけではないのは残…
    佐藤哲也IT総合
  36. 7月27日の関連記事スクラップ/オブジェ火災・元学生が控訴/裁量労働制・拡大を検討
    石渡嶺司社会
  37. 最低賃金の「引上げ」はなぜ必要? 「生計費」から見た日本の現実とは
    …ル化が進んでいるために、企業は労働者をできるだけ長く、安く働かせようと裁量労働制や固定残業代を脱法的に用いて、時給換算では最低賃金ギリギリの低賃金で働…
    今野晴貴社会
  38. 6月26日の関連記事スクラップ/裁量労働制・時短効果ないことが判明
    石渡嶺司社会
  39. 裁量労働制の「偽装」や「強制」が横行? 新調査から見えてきた実態
    …労死ライン超え、裁量労働制で1.7倍に 裁量労働制は、労働者が自分の裁量で自由に働ける制度であると喧伝されている。一方で、裁量労働制は「定額働かせ放題…
    今野晴貴社会
  40. 日本型雇用の新しいグランドデザインを探る【鶴 光太郎×倉重公太朗】第1回
    …て、「そこで何か変なことが行われても仕方がないよね」と考える発想です。裁量労働制などもそうですが、制度のある部分にだけ穴を開けて、何かすごくいびつなシ…
    倉重公太朗社会
  41. 霞ヶ関だけじゃない!? コロナ禍で過酷な労働を強いられる人たち
    …たこととみなす」という制度だ。参考:「実は「低賃金」 悲惨な裁量労働制の実態」 裁量労働制の場合、一定時間残業することを見越して、その分の手当(残業代…
    今野晴貴社会
  42. 国交省が検討する鉄道の「時間帯運賃」 通勤時間帯の値上げに大きな問題点
    …RIKEN/イメージマート) たいていの働く人は、フレックスタイム制や裁量労働制ではなく、働く時間が決まっている。フリーランスも例外ではない(法的には…
    小林拓矢産業
  43. これからの雇用と人事の役割変化【jshrmセミナーレポート 松浦民恵×倉重公太朗】第1回
    …う意味ではむしろマイナスな面も大きいことに注意が必要だと思います。 「裁量労働制と高度プロフェッショナル制度は、ジョブ型に適していることから、これらの…
    倉重公太朗社会
  44. ふわふわした従順な女性に思われがちな私。でも、ジェンダーの平等を求めます~おみおじリポート(70)
    …んは主張。な、なるほど。「余った野菜は干して乾物にすることもあります。裁量労働制なので、授業や会議の予定が入っていないときはどこで何をしていても自由で…
    大宮冬洋社会
  45. 38歳。大学教員。従順な女性に見られがちですが自分の軸ははっきりしています~オネット会員その42~
    大宮冬洋社会
  46. 再びの「緊急事態宣言」 私たちはどう鉄道を利用すればいいのか?
    …が混んでいるか決まっているので、その時間は避ける。フレックスタイム制や裁量労働制が採用されている職場の人なら、その制度を有効活用して、少し空いている列…
    小林拓矢産業
  47. 9月9日の関連記事スクラップ/通信遮断なら不合格?/上司不仲で任天堂雇用拒否/沢村トレードの人事視点
    石渡嶺司社会
  48. 7月25日の関連記事スクラップ/就活塾の高額請求にご用心/東京医大前理事長1億円申告漏れ
    石渡嶺司社会
  49. 働き方と人生を最適化する超ロジカル思考法【勝間和代×倉重公太朗】第2回
    …いよ」と任せてしまいます。倉重:それを法律的に後押ししようとしたのが、裁量労働制の拡大や高度プロフェッショナル制度です。結局「残業代ゼロ法案だ」と叩か…
    倉重公太朗社会
  50. コロナウィルスに伴う労務管理上の留意点まとめ(企業向け)
    …うするかという問題が別途生じますのでこの点は後述します。 (3)裁量労働制 裁量労働制には、企画業務型と専門業務型がありますが、リモートワークへの利用…
    倉重公太朗社会

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