Yahoo!ニュース

#話題のタグ

#今つらいあなたへ#令和の人権#くらしと経済#食の現在地#病とともに#老いる社会#令和に働く#こどもをまもる#令和の親#令和の子#性のギモン#災害に備える#生活危機#知り続ける#平和を願って#戦争の記憶#ニュースまとめ#専門家のまとめ#ニュースその後

検索結果

24件
  1. 魔法、群知能、デジタル生命　Babel・Zoltraak開発者の頭の中
    …味での淘汰は起こりえます。 　 ただ、人間の属性ってざっくりジェネラリストとスペシャリストに分けられますが、どちらもAIでブーストされ、結局世の中はあ…
    アスキーIT総合
  2. 未経験でも転職可能！？ IT人材のニーズに応える「ネットワークエンジニア」とは
    …ネットワークエンジニアとして一定の経験を積むと、ジェネラリストやITスペシャリストを目指せるでしょう。 ジェネラリストとは、職務に関して幅広い知識や技術を持つ…
    まいどなニュース経済総合
  3. 【毎日書評】成功し続ける人＝ハイパフォーマーが幸せと成功をつかむためにやっている習慣
    …ということ。つまりハイパフォーマーは、学習にも習い事にも、ゼネラリストではなくスペシャリストとして取り組んでいるわけです。（132ページより） 貢献…
    ライフハッカー・ジャパン経済総合
  4. 好調のI-ne、ECモール事業。Amazon、楽天、LINEヤフーの担当者3人が語るI-ne流の運用術
    …身につける必要があります。まずは自分自身がAmazonのスペシャリストとD2Cのゼネラリストの両立をめざしていきたいと思います。 そして、将来のキャリ…
    ネットショップ担当者フォーラムIT総合
  5. 3DCGデザイナーとして働く彼女。泊まり込みや休日出勤も多いようですが、年収250万円だそうです。さすがに安すぎますよね？ 転職をすすめるべきでしょうか？
    …ス3DCGデザイナーのキャリアパスには、スペシャリストとゼネラリストの2つに分けられます。 スペシャリストの場合は、特定の分野に特化した知識やスキル…
    ファイナンシャルフィールドライフ総合
  6. 「総務＝雑用係」と考えている人が知らない“総務部のリアル”
    …りません。「総務の元気が会社の元気」と心得るべきです。 「スペシャリストであり、ゼネラリストでもある」という自覚総務部員は会社によっては、経理・労務…
    THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）経済総合
  7. 【独自取材】初めて“カド番”に追い込まれた藤井八冠、最終局面・叡王戦を永瀬拓矢九段が分析
    …永瀬九段曰く、「藤井さんが将棋でいうとスペシャリスト型で、伊藤さんがゼネラリスト型・幅広く知識を持ったタイプ」だという。 “スペシャリスト”とは、文字通り、ある特定…
    中京テレビＮＥＷＳ愛知
  8. 社会人で「年収1000万円」の人はどれくらいいますか？ 普通の会社員でも年収1000万円を目指すことは可能ですか？
    …ジャーの経験がゼネラリストに該当します。まずは社内で責任あるポジションに就き、成果を出すことが重要です。 ■専門性の高い「スペシャリスト」 「スペシャ…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  9. スタートアップのための人事制度のつくり方（後編）
    …すよね。スタートアップやベンチャー系は、一般的なゼネラリストの社員からスペシャリストの人たちもいると思います。全く違う考え方で制度を作っていくのでしょ…
    倉重公太朗社会
  10. カゴメのジョブ型人事改革（第2回）
    …本の企業で「ジョブ・ディスクリプションをつくる」ということはある意味スペシャリストを育てるということと近い意味があります。それで日本の経営人材が育つか…
    倉重公太朗経済総合
  11. 倒産寸前の水道屋がタピオカ屋とアパレルを始めたら「世界一やりたいことができる会社」になった　第2回
    …を持ってやってみろと。関谷：多分スペシャリストもジェネラリストも、どちらもうまくいかないと思っています。スペシャリストというのは、ある日突然テクノロジ…
    倉重公太朗社会
  12. 元・日本テレビの青木源太アナ 「やり甲斐ある仕事を続けるため」フリーになった選択への確信
    …たく考えていませんでした。30代に入って、会社の中でジェネラリストとして生きるか、スペシャリストになるか、分水嶺が訪れるわけです。いろいろな部署に行っ…
    斉藤貴志エンタメ総合
  13. 雇用のカリスマに聞く「ジョブ型雇用」の真実【海老原嗣生×倉重公太朗】第1回
    …身雇用、年功序列、ジェネラリスト制度ということです。これに対してジョブ型というのは、随時採用で随時離職、実力登用されるスペシャリスト型という話です。海…
    倉重公太朗社会
  14. MICEやコンベンション業界の現状と今後を考える
    …ンにおける人材について・MICE人材に必要なスキルや能力：スペシャリストでありジェネラリスト、動向を読む力と振り回されない判断力、地域や対象組織の実態…
    鈴木崇弘社会
  15. 振り飛車復活へ！タイトル挑戦を決めた久保九段も信頼を寄せる「令和の振り飛車」
    …は居飛車でくるかもしれず、どう対処するか難しいところだ。２．スペシャリストからゼネラリストへ　2つ目は、第2図のように飛車を振る場所を保留して作戦の幅…
    遠山雄亮エンタメ総合
  16. 日本の政治家・官僚の国際感覚は大丈夫なのか？
    …議に出ると、そこにいるのは欧米の一流大学で博士号を取得したその分野のスペシャリストばかりです。これでは、アマチュアのスポーツチームがプロを相手に試合す…
    橘玲社会
  17. 厚労省が失態を繰り返すのは「素人」だから
    …人がやっているから。日本の会社の際立った特徴はスペシャリスト（専門家）をつくらないことで、「ゼネラリストを養成する」という建前のもと、数年単位でまった…
    橘玲社会
  18. 「テレビ出演は究極のブラックチョコレート」食品関係者のつぶやき
    …いことも多い。飲食店は、食の分野のスペシャリストかもしれない。だが、テレビ局は違う。あらゆる分野を扱うジェネラリストなので、理解不足の場合もあるし、誤…
    井出留美ライフ総合
  19. 加計「首相案件」よりも防衛省日報が問題……絶対平和主義の現実と文民統制
    …絶対平和主義と、米軍との関係にあるといわざるをえないのだ。 スペシャリストとジェネラリスト　筆者の友人は技術屋だらけである。高度成長期に「ものづくり…
    THE PAGE社会
  20. なぜ、日本の大企業は非効率な「新卒一括採用」にこだわるのか？
    …りによって、幹部候補生ばかりが入社するようになってきたことも大きい。スペシャリストの育成を怠ってきた歴史があるわけだ。その背景には、新卒一括採用によっ…
    岩崎博充経済総合
  21. 週刊文春に抜かれ続ける「朝駆け・夜討ち」なら今すぐ止めてしまえ
    …道関係者は『ジェネラリスト』が多いですね。海外のメディアですと、中東問題を追いかけて20年とか、本社で出世するよりも、地域のスペシャリストとして書き続…
    木村正人社会
  22. 「Ｆの悲劇」記事への反論・2～5年制じゃダメですか？
    …本の企業が学生、特に文系学生に求めるものは、スペシャリストとしての能力・適性や実績ではない。ゼネラリストとしての適性である。その適性を支えるものが、学…
    石渡嶺司社会
  23. チーム作りの極意：変な人、空気の読めない人、飲み込みの悪い人、相性の悪い人をメンバーにいれるべき理由
    五百田達成ライフ総合
  24. 「ワーク・シフト」　―ひっそりと自分で未来のことを考える本　
    …フト＝転換」をしなければならない。そのシフトとは、(１)ゼネラリストから「連続スペシャリストになること」、（２）孤独な競争から「協力して起こすイノベー…
    小林恭子国際総合

トピックス（主要）