8月1日の関連記事スクラップ/ジョブ型・各社が探る距離感/プール事故・悲劇を繰り返さないために
【8月1日の関連記事スクラップ/ジョブ型・各社が探る距離感/プール事故・悲劇を繰り返さないために】
1日の大学・就職・教育・キャリア関連記事をスクラップ。
月曜は朝日が教育面、働く面、読売が就活on!面、毎日が教育面(教育の森)、日経が18歳プラス面、女性面をそれぞれ掲載の曜日。
関連記事は22本。全体では、ジョブ型・各社が探る距離感、プール事故・悲劇を繰り返さないために、など。
●朝日新聞 3本
学校プール、悲劇繰り返さないで 娘亡くした両親らが事実追った10年、本に 「十分な検証なくして命守れない」 監視態勢・水位…国基準なし 大人に責任 考え続け 10度目の命日 母の思い(17面・5段)▲
(資本主義NEXT 日本型雇用を超えて:1)その人事制度、持続可能なのか 日立、「成長のため多様性を」 10年来の改革 仕事ごとに必要条件・業務特定採用…世界共通化へ
「ジョブ型」各社が探る距離感 採用・育成法に違い、働き方や生き方にも影響(19面・5段)■
安倍元首相の「教育再生」改革、功罪を聞く 官邸主導、頭ごなしの政策失敗 法政大教授・児美川孝一郎氏 道徳心や自立心、新時代の理念 前文科相・萩生田光一氏(21面・5段)▲
●読売新聞 8本
就活on!SPECIAL やってみよう!自己分析 中央大キャリアセンター 池田浩二副部長(13面)■
新社会人のABC 仕事メールの基本学ぶ(12面)
転職物語 「業界へのこだわりが強く、企業研究が甘かった」 食品メーカーを2年半で退職 男性 25(12面)
ソレアル? インターンのプログラム外の職場見学を頼んでいいか?(12面)
注目キーワード 食料安全保障 安定供給へ戦略練る必要(12面)
DATA 「就活意識してバイト」 34%(12面)
ヨコモジ 障害が発生したのでエスカレーションしよう 1苦情を言う 2指示を仰ぐ(12面)
第5部「働きたいを支える」・上 不妊治療休暇 最長1年 職場の制度充実「やめさせない」 両立できず離職16% 中断も11% 中抜けも短時間もOK(15面・6段)■
●毎日新聞 2本
旧七生養護学校の先行事例/上 逃げずに正面から向き合う 元特別支援学校教諭 日暮かをるさん(11面・5段)
学校とわたし 先生との出会いで成長 憲法学者・南野森さん(11面・4段)
●産経新聞 0本
●東京新聞 4本
ヤングケアラー情報集約へ 自治体1部門で目配り 新枠組み試験運用(2面・4段)
日本版DBS なぜ導入 小児性犯罪防ぐため 被害の実態 安全なはずの学校で 英国の制度 厳格基準で雇用に網 課題は 対象の範囲どこまで(12面・5段)▲
感染し単位不認定 東大生留年危機 異議申し立て後、不可解な減点 「理不尽な対応 納得できない」(20面・4段)▲
被害22歳 借金負い自分責め自殺 投資詐欺 勧誘者は略式起訴どまり 「法律 加害者に甘すぎる」 目立つ若者の相談 法整備求める動き(23面・4段)▲
●日本経済新聞 4本
「性差」分析 技術革新生む AIのデータ利用や農機開発 変革の種 身近に(19面・7段)
折れないキャリア 落選で民間へ、ゼロからスタート NTTデータ執行役員 豊田麻子さん(19面・4段)
Women'sトレンド 女性の再就職 理系が有利(19面)
チーム池上が行く! 未知の発見、実践力高める 働く経験授業で積む 企業の課題知る契機にも 増田さんから学生へ 社会に出ても学び忘れず(20面・4段)
●日経MJ 1本
全講師にコーチング研修 東京個別、1万3000人対象 アルバイト確保の狙いも(7面・5段)■
※記事タイトル後ろの■■■はYahoo!ニュース個人有料版の「採用担当者がおさえておきたい記事3選」選出記事。■は同・推奨記事。
※※記事タイトル後ろの▲▲▲はYahoo!ニュース個人有料版の「教育関係者がおさえておきたい記事3選」選出記事。▲は同・推奨記事。
本日は合計で約1300字、加筆しました。
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