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  1. 年金月33万円の70代夫婦、ゆったり温泉巡りで48年間の会社勤めの疲れを癒やしていたが…穏やかな老後が一変。原因は「30歳・悪気ない悪魔の帰還」【FPが解説】
    …はSさんの事例とともに、我が子が老後の家計におよぼす影響について、社会保険労務士法人エニシアFP代表を務めるFP三藤桂子氏が詳しく解説します。 共働きで年金は十分…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  2. タバコ休憩後、同僚のニオイがキツい! これって「スメハラ」ですよね…会社が何とかしないといけないのでは?【社労士が解説】
    …のニオイがキツくて辛い場合、どのように対処したらいいのでしょうか。社会保険労務士法人こころ社労士事務所の香川昌彦さんに詳しく聞いてみました。 ハラスメ…
    まいどなニュースライフ総合
  3. 昼休み後、職場にカップ麺のニオイ充満…「午後から働く気持ちが失せる」、何とかならない?【社労士が解説】
    …ランチ時のニオイのトラブルに対して、どのような対処方法が考えられるのでしょうか。社会保険労務士法人こころ社労士事務所の香川昌彦さんに詳しく聞いてみました。 お互いが…
    まいどなニュースライフ総合
  4. 「64歳11ヵ月が一番得なんだぜ」ドヤ顔で退職した年収800万円の同期だったが…1年後に大後悔「お前のほうが正しかった」意気消沈のワケ【FPの助言】
    …職したBさんの事例とともに、退職のタイミングにおける注意点について社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が解説します。 雇用保険の給付は65歳…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  5. 会社の飲み会「全員参加なら残業代発生する?」業務扱いになるか確認したい3つのポイント【社労士が解説】
    …の飲み会は業務の一環として、残業代が支払われるべきなのでしょうか。社会保険労務士法人こころ社労士事務所の香川昌彦さんに詳しく聞いてみましょう。 飲み会…
    まいどなニュースライフ総合
  6. 「な、なんで?」年金月9万円と月収19万円でしめやかに暮らしていた62歳・タクシー運転手…収入が少ないのに突然、年金が〈支給停止〉されたワケ【FPが解説】
    ………。本記事ではTさんの事例とともに、年金ルールの注意点について、社会保険労務士法人エニシアFP代表を務めるFP三藤桂子氏が詳しく解説します。 コロナ…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  7. 休日出勤や残業のある会社がうらやましい…入社2年目の新人社員が「ホワイトすぎる企業」に退職願を出すまで
    …組み経営コーチ、創業50年、550社を超えるクライアントを支援する社会保険労務士法人・大槻経営労務管理事務所の代表社員。採用、目標管理、評価制度、業務…
    プレジデントオンライン経済総合
  8. 「毎日6:30にはデスクに」「定時前から打ち合わせ」…見過ごされがちな“早出出勤”の実態 社労士「手当が必要なのは、残業だけではありません」
    …」では法律的には早出出勤でも手当を支払われるべきなのでしょうか。社会保険労務士法人こころ社労士事務所の香川昌彦さんに聞いてみました。 香川さん「時間…
    まいどなニュースライフ総合
  9. 配偶者亡きあとの年金、「4分の3」もらえるんじゃなかったの!? 遺族年金の〈リアルな支給額〉に衝撃【特定社労士が助言】
    …策を講じることが、安定した将来への第一歩となります。 鈴木 教大 社会保険労務士法人レクシード代表 特定社会保険労務士、医療労務コンサルタント 沖縄か…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)経済総合
  10. 10年前は年収1,000万円のエリートだったが…45歳・自慢の息子が、実家で「年金72万円の70代母」と肩を寄せ合って暮らす「年収180万円の非正規」となった理由【FPの助言】
    …例とともに、ケガや病気を理由に収入が減った場合の救済措置について、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が解説します。 エリートサラリーマンの…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  11. 富山市の社労士がコロナ助成金不正受給に関与 554万円余を受給させる 労働局は刑事告発を検討
    …ことです。 事業所は受け取った助成金を全額返納し、堀田氏は富山市の社会保険労務士法人に所属していましたが退職しています。 堀田氏は、おととしにも雇用調…
    チューリップテレビ富山
  12. 年金は「月33万円」!必死で働いてきた60代・元共働き夫婦、定年後は勝ち組のはずが…老後計画大崩壊。「財布を一つにしなかった」後悔【FPの助言】
    …本記事ではSさんの事例とともに、共働き夫婦の老後の注意点について、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子FPが解説します。 「平均的な金額」に安…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  13. 「社員」には階級別に給与が定められることが多いですが、「役員以上」の給与はどうやって決まるのでしょうか?
    …役員、474社・994人で過去最高。最多は今回もあの電機メーカー 社会保険労務士法人とうかい 役員報酬とは?給与との違いや役員報酬の決め方・注意点などを徹底解説…
    ファイナンシャルフィールドライフ総合
  14. 副業先の労働時間、もしかしたら「時間外」扱いになるかも? 気をつけたい割増賃金のルール【社労士が解説】
    …き点があることはご存じでしょうか。どのような点に注意すべきなのか、社会保険労務士法人こころ社労士事務所の香川昌彦さんに詳しく聞いてみましょう。 ー副業…
    まいどなニュースライフ総合
  15. 無知でした…〈年金210万円〉の70歳元サラリーマン、〈医療費年9万円〉で大きな勘違い「今までなんてもったいないことを」【FPの助言】
    …要です。本記事ではYさんの事例とともに高齢者の医療費負担について、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が解説します。 老齢年金も課税の対象と…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  16. 働く母親は「迷惑」か。時短勤務がもたらす不公平感の問題 (桐生由紀 社会保険労務士)
    …。その後、Authense社会保険労務士法人を設立し代表に就任。現在は、弁護士法人でHR部門を統括しつつ、社会保険労務士法人の代表として複数のクライア…
    シェアーズカフェ・オンライン経済総合
  17. 中途採用の新人(28歳)を“ウソの悪評”で孤立させる先輩。優秀な若手を潰す問題社員の心理とは
    …ングファーム・株式会社名南経営コンサルティング代表取締役副社長で、社会保険労務士法人名南経営の代表社員であり、全国社会保険労務士会連合会常任理事でもあ…
    週刊SPA!経済総合
  18. 「お金貸して…」年金18万円、貯金3,000万円の70代タワマン妻が友人に“借金”し続ける理由【FPが解説】
    …はAさんの事例とともに、高齢期のマネーリテラシーの重要性について、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子FPが解説します。 タワマン住まいの高齢…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  19. 世帯年収900万円・30代共働き夫婦、もの凄く頑張って「有明タワマン」を購入も…住宅ローン返済計画を破綻に追い込んだ「小1・息子からの無垢なひと言」【FPが解説】
    …を購入したTさん夫婦の事例とともに、タワマンの理想と現実について、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が解説します。 喉から手が出るほど手に…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  20. 年収1,100万円の60歳・独身サラリーマン、勝ち組のまま定年ゴール!かと思いきや…毎年捨てていた「ねんきん定期便」を初めて熟読。「まさかの事実」に気付いて愕然【FPの助言】
    …を迎えたときにライフプランが崩れてしまう可能性も……。本記事では、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が、年金制度の注意点について解説します。
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  21. 昇給のタイミングはいつ?制度の種類・平均昇給額・昇給率を解説
    …ン高く働くことができるでしょう。 【岡 佳伸氏 プロフィール】 社会保険労務士法人 岡 佳伸事務所 大手人材派遣会社、自動車部品メーカーなどで人事労…
    リクナビNEXTジャーナルライフ総合
  22. 長時間労働を削減するには?原因と対策についてプロが解説
    …周囲に伝え、改善を促しましょう。 【岡 佳伸氏 プロフィール】 社会保険労務士法人 岡 佳伸事務所 大手人材派遣会社、自動車部品メーカーなどで人事労…
    リクナビNEXTジャーナルライフ総合
  23. 2,000万円のはずが…定年直前にまさかの“退職金0円”の悲劇。月収40万円の勤続37年・59歳大卒会社員「えっ、さすがになにかの間違いでは」【社労士の助言】
    …るものです。本記事では、Aさんの事例とともに退職金の制度について、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が解説します。 月収は高くないが…「退職金2…
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  24. 「年金繰上げ受給」なんてしなければ…年金月7万円、〈減額〉は想定内だった62歳男性が後悔しているワケ【FPの助言】
    …歳より早く年金を受け取りたいと考える人もいるでしょう。本記事では、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が、Sさんの事例とともに年金の繰上げ受…
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  25. サービス残業は当たり前じゃない?違法となる理由・減らす対策を解説
    …握しておくことをおすすめします。 【岡 佳伸氏 プロフィール】 社会保険労務士法人 岡 佳伸事務所 大手人材派遣会社、自動車部品メーカーなどで人事労…
    リクナビNEXTジャーナルライフ総合
  26. 同い年の夫逝去→年金が「月6万円」に減額、窮地の70歳妻…ある日届いた、年金機構からの「緑色の封筒」に救われたワケ【FPが解説】
    …とともに、そんな年金生活者をわずかながらサポートする制度について、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が解説します。 高齢期の生活を支える年…
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  27. やっぱり年金繰下げ受給はやめます!70歳になったら夫婦で「月27万円」を受け取れても…69歳・嘱託職員が大後悔したワケ【FPの助言】
    …はなく、請求してから後悔する人も少なくないようで……。本記事では、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が、Hさんの事例とともに年金の繰下げ受…
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  28. 「退職金と貯金で2,500万円だし、もう辞めよう」60歳で現役引退。月収50万円だった元サラリーマンのおひとり様、気楽に晩酌生活を送るも…“5年後の年金額”を知って大後悔【FPが解説】
     本記事ではSさんの事例とともに、定年退職の年齢による年金格差について、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が解説します。 60歳時の年金金額現…
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  29. 「ジジイ、はよせえ!」怒声を浴びながら時給1,200円でアルバイト…現役時代は年収1,200万円の67歳元勝ち組が“年金月20万円”で全然足りない、切実な理由【FPの助言】
    …しかし、老後も安泰かというと、そううまくは行かず……。本記事では、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が、Aさんの事例とともに元高収入サラリ…
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  30. 「宝くじ1.5億円当たった!」年収560万円の50歳サラリーマン…歓喜も束の間、“まさかの決断”へ。高額当選者がたった数年で「不幸」になりがちなワケ【FPが解説】
    …本記事ではTさんの事例とともに、宝くじ高額当選者のその後について、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が解説します。 宝くじ当選の夢が現実に…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  31. 年収と手取りの違いとは?手取りの計算方法や、収入アップのコツを解説【社労士監修】
    …いいでしょう。 【岡 佳伸(おか よしのぶ)氏 プロフィール】 社会保険労務士法人 岡佳伸事務所 大手人材派遣会社、自動車部品メーカーなどで人事労務…
    リクナビNEXTジャーナルライフ総合
  32. 「腸が煮えくり返ります。」年金430万円もらえるはずが…70歳・元製造業役員の男性〈年金ルール〉知らず、“まさかの年金減額”に激しい憤り【FPの助言】
    …減額の原因には一体どのようなものがあるのでしょうか? 本記事では、社会保険労務士法人エニシアFP代表の三藤桂子氏が、TさんとFさんの事例とともに年金減…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)ライフ総合
  33. 「出張中は残業代が出ない」は本当か? (桐生由紀  社会保険労務士)
    …。その後、Authense社会保険労務士法人を設立し代表に就任。現在は、弁護士法人でHR部門を統括しつつ、社会保険労務士法人の代表として複数のクライア…
    シェアーズカフェ・オンライン経済総合
  34. 「忘年会に参加したら残業代出ますか?」社労士が飲み会と労働時間の関係を解説してみた。(久保田慎平 特定社会保険労務士)
    …日ごろのコミュニケーションを見直すことも大切だろう。 久保田慎平 社会保険労務士法人GOAL 代表社員・特定社会保険労務士 【プロフィール 久保田慎平…
    シェアーズカフェ・オンライン経済総合
  35. フレックスタイム制とは?フレックスタイム制のメリット、デメリットを解説
    …ネジメント』(ソシム)も話題に。 【岡 佳伸氏 プロフィール】 社会保険労務士法人 岡 佳伸事務所 大手人材派遣会社、自動車部品メーカーなどで人事労…
    リクナビNEXTジャーナルライフ総合
  36. 織田信成の訴訟の背景は~前代未聞の指導者同士によるモラハラ騒動(加筆修正あり)
    …めざるを得ない状況に追い込んだり、職場の雰囲気を悪くさせる行為」(社会保険労務士法人 川口人事労務総研サイト)とあります。実際に、織田さん側の主張によ…
    石渡嶺司社会
  37. 企業のお妊婦様&モンスターワーママ対策は、産休育休復帰者を増やし複数ルートを作ること、専門家に聞いた
    …問題でお困りの企業の方はご相談を⇒こちら菊地さん提供写真菊地加奈子社会保険労務士法人ワーク・イノベーション代表株式会社ワーク・イノベーション代表取締役…
    小酒部さやか社会
  38. 「ブラック社労士」と裁量労働制 残業代不払いを「ビジネスチャンス」に変える実態
    …険労務士 提出代行●●」「作成 社会保険労務士 事務代行者●●」「社会保険労務士法人 ●●」といった印鑑や印刷があるというのだ。 要は、労働者と経営者…
    今野晴貴社会
  39. 企業版マイナンバーとは? 法令違反の会社を一掃できるの?
    …は、もう少し時間がかかりそうです。 (南澤悠佳/ノオト、取材協力/社会保険労務士法人S・HR 志村経営労務事務所 川島一朗)…
    THE PAGE政治

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