【７月２０日の関連記事スクラップ／履歴書から性別欄廃止へ／高卒就職も大学生活・入試もコロナの影響大】

本日の大学・就職・教育・キャリア関連記事をスクラップ。

月曜は朝日が働く面、教育面。毎日が教育面（教育の森）、東京が働く面、日経が教育面、１８歳プラス面、女性面をそれぞれ掲載の曜日。

関連記事が３８本と多い方だった。

全体では、履歴書の性別欄廃止、大学入試の混乱、テレワークの是非、オープンキャンパスのオンライン化などが目立った。

毎日は１面で履歴書の性別欄廃止について掲載。工業製品の品質基準などをつくる日本規格協会が性別欄のある様式例を取りやめたとのこと。

性別表示は女性差別につながる、との指摘がある。

ただ、企業側からすれば男女別の人数調整をするためには必要な情報とも言える。これは別に女性差別というだけでなく、女性社員を増やそうとする格差是正も含む。

次のハードルはナビサイトの性別欄掲載。ただ、完全に撤廃すると、今度は女子大からの採用を増やす、という一般職採用と同じ手が使われるだけの気がしないでもない。

●朝日新聞

文化の扉　語り継ぐ　学校の怪談　話集めた児童書３０年　「うちにも」と共感（１９面・４段）

あしなが育英会　コロナで苦境　街頭募金中止　支援者も減少　ネット寄付に注力も（２１面・４段）

柳沢幸雄の教共育考　入試の混乱　大学の方針　堂々と主張して（２１面・２段）

いま子どもたちは　同性カップルの親と・２　学校に打ち明けた「こんなもんか」（２１面・６段）

セクハラ「私も加害者だったかも」　社長辞任　女性社員が自省のブログ　「かわすのが仕事」とすり込まれ／次世代に押しつけない　ブログ公開　二宮さんの思い（２７面・５段）■■■

ａｔ　ｗｏｒｋ　海上保安庁・４　主計士　食通じて補う日付や季節感（２７面・３段）

●読売新聞

新しい働き方　「地方で働く」・上　第２拠点でコロナ禍しのぐ　地元志向の人材確保にも　移住促進と雇用創出へ誘致（１２面・６段）■

●毎日新聞

履歴書の性別・年齢欄削除（１面・３段）■

高校生の就職戦線に暗雲　求人減で内定率の地域格差も（９面・４段）■■■

学校とわたし　エイジェック女子硬式野球部・選手兼コーチ　吉田えりさん　男子との力の差にも諦めず（９面・４段）

●産経新聞

日本を発信　上智大と反日映画？（６面・１段）

最適な選択　そっと後押し　なっじ理論　レジ周辺の「足跡」　勤務で制服色分け（１４面・５段）■

共通テスト日程　困惑　２つの選択肢　大学「合格発表を調整」　高校「生徒に重い判断」（２２面・５段）

オープンキャンパス　相次ぐ中止　動画やオンライン相談会で代替（２３面・１段）

●東京新聞

都教委指示　全校で「君が代」　飛沫懸念　校歌もやめたのに…（１面・４段）

→関連記事　コロナ禍でも「君が代」都教委が指示　健康より優先「軍国主義的」　教職員から疑問の声　おかしくても従う学校「民主主義育てられない」（１８面・４段）

考える広場　アフターコロナ　リモート社会がやって来る　明治大教授　斎藤孝さん　空気感補う表現力（４面・６段）

考える広場　アフターコロナ　リモート社会がやって来る　慶応大特別招聘教授・ドワンゴ社長　夏野剛さん　社会を刷新する必要（４面・４段）■

考える広場　アフターコロナ　「動き・知る」意識は不変　生態心理学者・多摩美術大客員教授　佐々木正人さん（４面・６段）

コロナ後もテレワーク継続　働く場　多様化の兆し　自宅で勤務、単身赴任見直し（７面・５段）■

７月の窓　孤独な授業…涙（２１面・３段）

●日本経済新聞

サイバー攻撃 コロナ下の脅威(上)　企業機密、闇市場で売買　在宅でリスク拡大（１面・１０段）

日本が起業先進国になるには　起業家精神６３ヵ国・地域で最下位　識者に聞く　フリー佐々木大輔氏　人材登用、脱生え抜き　新興同士も切磋琢磨　シンカ　長谷川潤氏　創業支援　東大参考に　ユーグレナ　出雲充氏（７面・５段）

成果型へ　どう時間管理　在宅勤務の生産性　企業模索　社員の自律性　重要に（１１面・９段）

学びのユニバーサルデザイン 学習方法自ら選ぶ　高橋あつ子　早稲田大学教授　自己調整力養う　各地で授業実践例（１４面・７段）

データ　「内定後のフォロー必要」9割（１４面・２段）■

学びや発　外国人の保護者　効果と労力　見直す機会に（１４面・５段）

先輩に聞く　劇場の一体感追い求め 俳優、別所哲也さん　「後悔したくない」映画祭挑む（１５面・６段）

池上彰の大岡山通信・２４０　SDGsの学び方・中　育った街に目を向けてみる（１５面・９段）

業績との相関、投資家注目　女性生かす企業に注目（２１面・７段）■■■

ダイバーシティ進化論　コロナで変わる雇用環境　人材確保、スキル重視に　ＯＥＣＤ東京センター所長　村上由美子（２１面・７段）■

Ｗｏｍｅｎｓトレンド　旅行「減らしたい」４割（２１面・１段）

風紋　コロナ時代の学校空間　ゆとり・多様性が大事（３０面・６段）

オンライン教育 拡大探る　再生会議　教室授業と併用　単位上限引き上げ　対面根強く実現に曲折も（３０面・６段）

●日経ＭＪ

郊外オフィス開拓進む　大手不動産　新型コロナで働き方一変　三菱地所　ワーケーション拠点整備（５面・６段）■

派遣時給、２年ぶり下落　６月　介護職求人増で押し下げ（１１面・５段）

６月バイト時給、２．８％高　緊急事態宣言解除で求人増（１１面・４段）

※記事タイトル後ろの■■■はYahoo!ニュース個人有料版（採用担当者向け）の「採用担当者がおさえておきたい記事３選」選出記事。

※■は同・選外記事。

※この記事は上記部分までは、石渡嶺司の個人ブログhttps://reiji0.exblog.jp/　で読むことが可能です。

本記事では、読者対象である採用担当者の方に向けて「採用担当者がおさえておきたい記事３選」とその解説を加筆しています。

本日は約６００字、加筆しました。