11月8日の関連記事スクラップ/日大・理事会は形骸化/転職採用より企業内育成が進む
【11月8日の関連記事スクラップ/日大・理事会は形骸化/転職採用より企業内育成が進む】
本日の大学・就職・教育・キャリア関連記事をスクラップ。
月曜は朝日が教育面、働く面、読売が就活on!面、毎日が教育面(教育の森)、東京が働く面、日経が18歳プラス面、女性面をそれぞれ掲載の曜日。
関連記事は32本と平均的。全体では、日大・理事会は形骸化、転職採用より企業内育成が進む、など。
●朝日新聞 5本
揺らぐ雇用保険、届かぬ支援 安全網に穴、コロナ禍で財源悪化(27面・5段)■
(bizカレッジ)企業内大学:上 今ほしいプロ、自前で育てる(30面・7段)■
(ひらく 日本の大学)これからの社会、求められる力は 朝日新聞・河合塾共同調査(31面・4段)▲
(進路わたし流)せっかく始めたなら続けて 言語学者・吉岡乾さん(31面・2段)
日大、ガバナンス不全 事業部案件、理事会は形骸化 「ちゃんこ屋詣で」は欠かさず(35面・7段)▲
●読売新聞 8本
あんしんノート 男性版産休制度 夫婦協力しての子育て推進へ(13面)■
就活on!SPECIAL DXで変わる仕事(16~17面)■
マナーの基本 質問は入念に調べてから(16面)
転職物語 「仕事内容より生活の安定が大事」 食品メーカーを2年半で退職 男性(26) (16面)
ソレアル? ESに書いたこと 面接でも繰り返す?(16面)
業界ニュース 国産ワクチン開発 安全保障の観点からも意義(17面)
DATA 周囲の反対で内地辞退 3割(17面)
ヨコモジ あの会社はコンプライアンスが甘い。(17面)
●毎日新聞 5本
35人学級「中学も導入必要」 新任・末松文科相に聞く(12面・4段)▲
学校とわたし 東京パラ・女子マラソン金メダリスト 道下美里さん 26歳盲学校入学 走ること知った(12面・4段)
5万円 給付型奨学金(12面・1段)
不登校の子の保護者対象にセミナー(12面・1段)
公私立大3校 学科・大学院新設を認可(12面・1段)
●産経新聞 0本
●東京新聞 1本
自転車配達員 労災加入OK フリーの対象拡大、IT関連も(18面・5段)
●日本経済新聞 11本
子ども庁、内閣府の外局に 政府が議論再開 幼稚園は文科省所管(2面・7段)
FINANCIAL TIMES 出社強制は人材確保の妨げ ビジネス・コラムニスト ピリタ・クラーク(9面・4段)■
新興勢「学び直し」けん引 デジタル人材確保 支える トップの戦略 オンライン研修を「個人化」 ビジネス・ブレークスルー 柴田巌社長(11面・7段)■
ネクスト企業 プロファイル人事管理クラウドサービス プラスアルファ・コンサルティング 離職可能性の予測機能も(11面・7段)■
新興人図鑑 「見る」より「やる」先決 無人決済で店舗の人手不足解消 TOUCH TO GO社長 阿久津智紀さん(21面・5段)
池上彰の大岡山通信 若者たちへ (287)コロナ後を生きる(上) 言葉の大切さを知ろう(21面・8段)▲
衆院選当選者9.7%に低下 選挙制度考え直し必要 ウプサラ大助教授 奥山陽子氏 ハラスメントに「ノー」を スタンドバイウィメン代表 浜田真里氏 「2535」実現に向け議論を(23面・7段)
ダイバーシティ進化論 働く人を組織から解放 ジョブ型雇用を恐れるな アジア開発銀行駐日代表 児玉治美(23面・4段)
Women'sトレンド PMSでも「休めない」7割(23面)
Answers 結婚へ渡英、遠隔で管理職 日本と連携、出産も挑む 女性管理職、海外より少なく 硬直的な働き方が壁(34面・6段)■
育休取得の男性、「良い変化」9割 明治安田生命が調査 子育ての苦労実感(34面・3段)■
●日経MJ 2本
難関校講座もオンライン 栄光、個別も対応 端末に答案、過程見て指導(2面・4段)
マーケッター志願学生 採用支援(11面・2段)
※記事タイトル後ろの■■■はYahoo!ニュース個人有料版の「採用担当者がおさえておきたい記事3選」選出記事。■は同・推奨記事。
※※記事タイトル後ろの▲▲▲はYahoo!ニュース個人有料版の「教育関係者がおさえておきたい記事3選」選出記事。▲は同・推奨記事。
本日は合計で約1000字、加筆しました。
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