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6件
  1. 週休3日 誰でもいつでも何度でも 2％の男女が利用「今の従業員の気持ち大切に」浜松の自動車学校【広がるか週休3日（中）】
    …は社員の離職を防ぐほか、人材獲得にも効果があるとみている。「働き手に選ばれる会社になりたい」 同社は「マイスタイル制度」と名付けて4種類の働き方を用意…
    静岡放送（SBS）静岡
  2. 「会社はつぶれるようにできている」…それでも生き残る企業、そのまま終わる企業の“分岐点”【経営コンサルが解説】
    …指す経営の承継とは、「ファーストコールカンパニー 100年先も一番に選ばれる会社」の実現に向けて未来へ経営を繋いでいくことである。その観点から言えば、…
    THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）経済総合
  3. 日本型雇用の課題とこれからの雇用社会③～人事と“市場”の接続へ向けて～
    …自社の価値を高め、さらにその価値を伝えていくという関係性を通じて、「選ばれる会社になるためにどうすべきか」ということを考えていきます。図で表すとこのよ…
    倉重公太朗社会
  4. 【食品業界経営者アンケート】コロナ後も見据えDXや働き方改革がキーワードに
    …新型コロナウイルス感染症の流行が自社の事業環境に与える影響について「どちらかと言えばマイナス面が大きい」「プラス面とマイナス面が相殺される」――。こう…
    日本食糧新聞産業
  5. 入社5日前に内定を取り消したのは、あの女性社長が率いる急成長アパレルだった
    …の謝罪の気持ちを忘れてはいけない。ということだと思っています。社会に選ばれる会社かどうか、が今、正に問われております。犠牲を払い、経営とは何か？を、あ…
    松下久美産業
  6. 2:40
    トヨタ社長「単独では生きていけない」 脱クルマ会社への未来戦略
    …のではない。トヨタと一緒にやりたいと思っていただける様にトヨタ自身が選ばれる会社にならなければならない」。 ---------------------…
    THE PAGE産業

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