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両立支援法案、衆院通過 育児と仕事、成立見通し育児と仕事の両立支援を強化する育児・介護休業法などの改正案は7日の衆院本会議で可決され、衆院を通過した。子どもが3歳から小学校に入学する前までは、…共同通信政治
働きながら家族を介護する～会社のルールを確認しておこう やめずに介護するために知っておきたい6つ…員を辞めさせたくないので、働きやすい職場環境を構築しているのです。 育児介護休業法の内容は、WEBや周知文章などで確認できるかと思いますが、会社のルー…マネーの達人ライフ総合
“子育て＆仕事”両立ムリ？時短勤務の職探しに壁…2児の母「100社以上も書類落ち」 雇う側の本音「中小企業は雇用したくてもできない」育児をしている人は“採用されにくい”。女性では結婚・出産後の就職を「難しい」と感じる人が9割以上とのデータもある。一方で衆議院では、男女の子育てと…ABEMA TIMES社会
部下がいわゆる「モンスター社員」で、仕事中でも平気でスマホゲームをします。そのせいで仕事が残っても「残業はしない主義」とのことですが、最悪の場合は解雇も可能でしょうか…？…暇を取ったことを理由とした解雇です。前者は男女雇用機会均等法、後者は育児介護休業法によって解雇が認められていません。 できるだけ解雇にならないように使…ファイナンシャルフィールドライフ総合
50歳「懐かしい！」トレンディドラマで半世紀を振り返る…・「ユニクロ」フリースブーム（1998年～） ・携帯電話・パソコンの普及 ・育児介護休業法施行（1999年） ・「iモード」サービス開始（1999年～） 【…Web eclatライフ総合
「出張中は残業代が出ない」は本当か？ （桐生由紀 社会保険労務士）…ものです。「育児」は出張を拒否できる正当な理由になるのでしょうか？ 育児介護休業法第19条に「深夜業の制限」があります。小学校入学前の子供を養育する従…シェアーズカフェ・オンライン経済総合
男性の育児休業の際、社会保険料免除で気を付けることとは？…2021年6月に育児介護休業法が改正され、2022年4月より段階的に施行しています。今回の法改正は、男性が子の出生時に分割して育休を取得できる「産後…ファイナンシャルフィールド経済総合
両立支援、法改正へ議論 テレワーク拡充、厚労省厚生労働省は15日、労働政策審議会（厚労相の諮問機関）の分科会を開き、育児・介護休業法の改正に向けた議論を始めた。育児と仕事の両立を支援するため、…共同通信政治
【ベビー食品市場】多様な育児スタイルを後押し 調製粉乳は生産量・輸出ともに一転増加…出生数減少が続く中、育児用調製粉乳（育粉）とベビーフードの各市場は、コロナ禍での一服感から一転、上昇軌道が復活してきている。共働き世帯の増加など社会経…日本食糧新聞産業
本日（４月１日）施行！育介法改正による男性育休促進に向けた対応をチェック！…本日施行！本日（２０２２年）４月１日から、育児介護休業法の改正が施行されました。本日施行されるのは以下の点ですが、まだまだ多くの労働者にも使用者にも…嶋崎量社会
育休でキャリアにもう迷わない！「育休マネジメント」 第1回…適切に届けていくことを仕事にしています。倉重：ありがとうございます。育児介護休業法の改正が2022年にあるので、企業対応もそうですし、「育休期間をどう…倉重公太朗社会
ジェンダー格差の解消が最高の少子化対策（前編）…性の第一子の後の継続率はわずか25％（正規女性は７割が継続）。今回の育児介護休業法改正で、「有期契約労働者の育児休業の取得要件の緩和」は前進と言える。白河桃子政治
96%が「不妊治療と仕事の両立困難」半数が「不妊退職」、保険適用はもちろん、政府は両立制度の検討も…金銭面が軽減されても、実際に治療を受けられなければ意味がない。現在、育児介護休業法改正の審議会が行われているが、是非この場で不妊治療休暇の導入などを検…小酒部さやか社会
「男か女かわからないやつに営業させない」職場のSOGIハラ・アウティングどう防ぐ？…「マタニティハラスメント（マタハラ）」と呼ぶが、男女雇用機会均等法や育児介護休業法で、企業はマタハラ防止措置を講じることが義務付けられている。連合によ…松岡宗嗣社会
育休明けの転勤命令 カネカの対応に違法性はないのか…勤を当然のように命じることを公式ＨＰで堂々と書くこと自体が驚きです。育児介護休業法１０条、２６条がある ただ、このような使用者の強大な配転命令権も、育…渡辺輝人社会
これってマタハラ？相談事例に対する解決策を解説する…ら総論に切り替えた方が、第三者に相談する時もシンプルで伝わりやすい。育児介護休業法第２４条は、小学校就学の始期に達するまでの子どもを養育する労働者に関…小酒部さやか社会
産休制度もなく保育園申請ポイントも低い。増えているフリーランスの仕事復帰に立ちふさがる高き壁とは…に壁が立ち塞がる。木下さんが住む自治体では、保育所入所選考にあたり、育児介護休業法に基づく育休取得者は「就労」中として扱われるのに対して、育休がない休…小酒部さやか社会
介護のために離職してしまう前に知っておきたい介護負担を減らす制度8選～弁護士が解説…意味を込めて、育児介護休業法について改正点を中心におさらいしてみたいと思います。育児介護休業法の適用対象になる労働者は？育児介護休業法の適用労働者は、…福永活也社会
本当に悲しかったNBオンラインの記事…前に遡ります。当時は今のような女性活躍推進の機運はありませんでした。育児介護休業法はあったものの、就職説明会で「子どものいる女性はいますか？」と聞くと…治部れんげ社会- 派遣労働者の声を聴け！～当事者の声を無視した派遣法改悪の採決は許されません～…しまい、派遣期間満了時に派遣打ち切りとされてしまう可能性が高いです。育児介護休業法上は、育休取得による不利益取扱いは禁止されているのですが、派遣労働者…嶋崎量社会
- ハケンとマタハラ、混ぜるともっとキケン！～派遣法改正案は女性労働者の敵…業務（労基法６５条３項）妊産婦の時間外労働（労基法６６条）育児休業（育児介護休業法）妊娠出産を理由にした不利益取扱いの禁止（均等法９条）このあたりがぱ…佐々木亮社会
- ドワンゴへの行政指導について厚生労働省に質問を送ってみました…いるのではないでしょうか。例えば男女雇用機会均等法に違反した企業や、育児介護休業法に書かれていることを適切に行っていない企業に対して適切な対応を取って…治部れんげ経済総合
