スーパーやコンビニなど、日本では手軽にアルコールを購入できる場所が多いとされている。

いま、世界的にアルコールの規制強化が進んでいる。 2010年5月には世界保健機関（WHO）が「アルコールの有害な使用を低減するための世界戦略」を採択。2022年には、その実効性を担保するための2030年までのアクションプランも発表された。 【全画像をみる】アサヒビール「不適切飲酒」対策に専門組織設置のワケ。ストロング系も新規販売終了、変わる企業の「価値」 2024年2月には日本でも厚生労働省が「健康に配慮した飲酒に関するガイドライン」を公表。その前後で、アサヒビールやサッポロビールがアルコール度数8%以上のいわゆる「ストロング系」とも呼ばれるアルコール度数の高い飲料を新規販売しない方針が話題となった。 低価格で飲みやすい上、アルコール度数が高く「すぐに酔える」飲み物として人気になったストロング系飲料。ただ、依存性の高さやアルコールの過剰摂取に対する懸念の高まりや、健康ブームの影響などもあり、市場は縮小傾向にある。 そんな中、国内ビール大手のアサヒビールは2024年9月、「責任ある飲酒」を推進する専門組織「Responsible Drinking部（レスドリ部）」を新設した。 ビジネスの中にも社会課題解決に資する役割が求められるようになってきた昨今、従来「社会貢献活動」として見られる側面が強かった取り組みが、徐々にその役割を変化させている様子が見えてくる。レスドリ部設立の経緯を聞いた。

「まだまだやらなきゃいけない」専門組織設立

アサヒビールでは、これまでサステナビリティ活動の一環として飲酒運転の撲滅や過度な飲酒の抑制に向けた企業向けセミナーなどを長年実施してきた。2020年12月に提唱し始めた「スマートドリンキング（以下、スマドリ）」※もその一翼を担う。 ※ スマートドリンキング：アサヒビールが提唱する新しい飲み方の文化。酒を飲む人、飲まない人に限らず、さまざまな人がマイペースに飲める選択肢を広げ、飲み方の多様性を受容する社会を実現すること。アサヒビールではその実現のため、商品やサービスの開発、環境づくりを推進していくとしている。 レスドリ部次長の津田真里さんによると、今回、新組織設立の大きなきっかけになったのは、2022年1月以降に筑波大学の吉本尚准教授の研究グループと進めてきた、不適切飲酒の課題解決に関する共同研究だという。2024年5月、産業医などが集まる学会のセミナーで研究結果を発表したところ、参加者や企業から大きな反響があった。 「いま、企業の間では『健康経営』が大きな課題になっています。従業員の飲酒習慣に悩んでいる企業も多く、学会でいろいろな接点ができました。まだまだ我々が酒類業界としてやっていかなきゃいけない、正しい認識を広げていかなければならないと感じたと聞いています」（津田さん） 「飲酒は個人の自由」とはいえ、過度な飲酒によって従業員の健康が損なわれてしまえば、事業活動への影響は避けられない。「健康経営」の観点から、企業側からのアプローチも求められている。酒類業界最大手の1社として、アサヒビールがこの課題に取り組む意義は大きかった。 ただ、適正飲酒に関する取り組みをカバーしていたサステナビリティの担当部署では、脱炭素の取り組みをはじめ、年々カバーしなければならない領域は拡大している。適正飲酒の取り組みにさらに注力するなら、いっそ専門部署として独立して動くべきではないか。 社内ではそう話がまとまっていったと、津田さんは経緯を説明する。