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  1. 社長もあだ名呼び、会話は敬語禁止!! ギャルマインドで臨む“忖度のないコミュニケーション”が日本型企業に刺さるワケ......CGOドットコム総長バブリーさんに聴く「ギャル式ブレスト」
    …今回のゲストは、CGOドットコム総長バブリーこと竹野理香子さん。ギャルマインド×企業という極めて珍しい化学反応で日本企業に影響を与える“ギャル式ブレ…
    日テレNEWS NNNライフ総合
  2. 発達障害の当事者の目線で 福岡市に就労支援のスクールが開校
    …会が少なかったり、苦手だったりする利用者も想定されるため、月に数回のグループワークも計画。メンターの中薗優輝さんは「就職後のことを考え、周囲とうまくコ…
    福岡ふかぼりメディアささっとー福岡
  3. 「クスリを一度に40錠飲んだ。ふわふわして不安が消えた」オーバードーズの恐怖 若者がハマる背景に、孤独感や対人関係
     東京都出身の和氣さなえさん(35)は約10年前、夜になると寝られない日が続いた。交際相手の浮気を知ったためだ。彼からLINEの返信が来なくなり、不…
    47NEWS社会
  4. 【ラグビー】日本協会の次世代リーダー育成事業「REP」、第3期修了。
    …参加者にとっては具体的な指針となった。  翌日は4グループに分かれてグループワーク。研修場所であるJAPAN BASEを今後どのように活用していくかを…
    ラグビーリパブリック(ラグビーマガジン)スポーツ総合
  5. 女子大10校が合同で「就活ゼミ」 毎日違う企業のインターンを4日間体験
    …「この雰囲気は、女子大学合同就活ゼミならではのもの」と話します。 「グループワークでは1人が強烈なリーダーシップを発揮するのではなく、みんなで力を合わ…
    朝日新聞デジタルライフ総合
  6. 就活成功がゴールではなく、その後のキャリアを支える教育を
    …6月に法政大学 キャリアデザイン学部の「キャリア体験学習」という講義を見学させてもらいました。先日の記事で、就職活動に対する学生のマインド・チェンジ…
    やつづかえり社会

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