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時給「1500円」でも集まらない、マンション管理員「人手不足」の惨状…150万円をかけても集まるのは一桁、「ぼったくり」とクレームも…ーム代金、福利厚生費用などの間接費用、計画年休制度による有給補償費用、有給休暇を取得した際のアテンドの人件費、高齢者の清掃員への介護保険の一部負担、定…現代ビジネス経済総合
「有給休暇の取得率が高い会社ランキング」上位200社 首位は3年平均取得率が106.5％…社のうち、有給休暇の付与日数が平均10日以上かつ取得率を3年連続で開示している1251社を対象とした。取得した有給休暇日数には前年度繰り越し分の取得日…東洋経済オンライン経済総合
転職前に「有休」の申請をしたら、上司から「最後くらい会社のために働け」と言われました。転職で辞める場合でも、有休をとっても問題ないですよね？…るので、転職を視野に入れて考えている人は参考にしてください。 転職時に有給休暇を取るのは問題ないの？退職時に有休を取得するのは労働基準法として問題な…ファイナンシャルフィールドライフ総合
【年度末の有給】上司から「忙しい時期に休まれると困る」と言われ休めず、5日残しました。新年度に入りましたが有給は消えてしまうのでしょうか？…でしょうか。 しかし、有給休暇は労働者に与えられた権利です。本記事では、有給休暇の目的や取得日を会社が変更できる条件や、有給休暇の時効などについて解説していきます。ファイナンシャルフィールド経済総合
社長に「うちには有給休暇はありません」と言われたのですが、これって「違法」ですよね？…度に繰り越しできます。なお、有給休暇の時効消滅は2年です。このことを把握しておき、有効活用しましょう。 経営者が有給休暇を理解していない場合もある経…ファイナンシャルフィールドライフ総合
【再雇用後の待遇】今年で定年退職し「再雇用」してもらう予定です。有給休暇の「勤続年数」はリセットされるのでしょうか？…年前に付与された有給休暇が未消化の場合、時効により消滅するまでは使う権利があるようです。 つまり、再雇用後に未消化分の有給休暇を繰り越せる可能性があるということです。ファイナンシャルフィールド経済総合
「パートに有休なんていらないでしょ？」と、退職前の有休消化を拒否されました。このまま退職するしかないのでしょうか…？…退職するときに、残っていた有給休暇を使うことを勤務先から拒否された場合、残っていた有給休暇はどうなるのでしょうか？ 本記事では、有給休暇を残したまま退職する…ファイナンシャルフィールドライフ総合
4月から堂々と有給休暇が取れるようになる、取らせなければ会社に罰則も…休」のいずれかの方法で、有給休暇を付与した日（基準日）から1年以内に5日の有給休暇を取得させなければなりません。会社が有給休暇の時季を指定する場合は、…浅田里花ライフ総合
有給休暇改革が必要…景(今野晴貴)有給休暇って？ さて、この騒動の背景には、有給休暇をとれない・とらせないという事情があるようです。 そういえば、有給休暇については、つい…佐々木亮社会
