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検索結果

6件
  1. 指を切断しても「使い捨て」？　技能実習生の請求で賠償額が「５倍」に
    …だけだ。会社が従業員のケガや病気について労災として認定されないよう、「労災隠し」を行う事例も数多くある。例えば、今年春に話題となった岡山県の会社の事件…
    今野晴貴社会
  2. コンクリの「下敷き」になり死亡も　増え続ける「外国人労災」の実態とは？
    …ではなく、会社側に必要な安全対策を求めていくことしかないのだ。頻発する労災隠し　さらに、労災の件数は増え続けているが、その背後には、会社が「労災を使う…
    今野晴貴社会
  3. 意外に知らない⁈　労災保険の給付について解説　仕事でコロナに感染した方も申請できます
    …にしたい、労基署の調査が入ってほしくないといった事業主側の事情から、「労災隠し」をする会社は後を立ちません。　会社が協力してくれないからといって労災の…
    今野晴貴社会
  4. 冬季は労災「多発期」　転倒、転落、スリップによる交通事故に注意が必要
    …ことは不当である。実際に、労災で従業員が休んだのに国に報告しなければ「労災隠し」という労働安全衛生法違反で50万円以下の罰金という刑罰がついているくら…
    今野晴貴社会
  5. 「使い潰される」高齢労働者　多発する労災、人生を変える悲惨な実情
    …悔しさから涙が止まらなかったという。　会社のこのような行動は、違法な「労災隠し」が目的だと考えられる。　ブラック企業では、労災保険の保険料の増加や、労…
    今野晴貴社会
  6. 仕事中の熱中症は「労働災害」　労災申請で治療費と給与補償を獲得する方法
    …下などの理由から、労災申請をさせない、労災申請に協力をしないなどの、「労災隠し」をしてくることも多い。　また、「自分が無理に働いたのだからしかたない」…
    今野晴貴社会

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