「会社を辞めたい」と言ってきた20代の女性に「給料4分の1」を提案したところ、離職を取りやめて元気に働いているといいます。どういうことでしょうか？（写真：Graphs／PIXTA）（東洋経済オンライン）「給料75％減。でも辞めない」20代女性の驚き理由 部下が会社と上司に抱く「切実ニーズ」4タイプ【関連記事】【書籍】「離職の理由と対策が体系化されている」「事例が豊富で明日から使える」と話題の『離職防止の教科書』「あ、昇進するなら辞めます」若者の新常識のなぜ「社員が次々辞めていく会社」に足りない視点「部長、その話、キツいっす」部下が辞める雑談2種「ブラック企業は即刻辞める」が超重要な理由「こんな上司がいたら、会社辞められないですよ」
