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- 富士通、新卒採用にジョブ型人材マネジメントを本格導入富士通は、2026年度の新卒採用から「ジョブ型人材マネジメント」を本格導入する。これまでは一部の採用コースでのみ適用していたが、今後はより幅広く、…ZDNET JapanIT総合
- 企業のDX需要拡大で好決算「HRテック関連」イチ押し銘柄…ジャクソンホール会議でのパウエルFRB議長の講演で、アメリカのインフレ高止まり対応として利上げの姿勢を緩めないと明らかになってから、アメリカ10年国債…会社四季報オンライン経済総合
- プロフェッショナルは組織に馴染むのか?いまプロフェッショナルを活かす人材マネジメントが求められている…<プロフェッショナルが求められている>昨今、弁護士や会計士、コンサルタントなど、いわゆるプロフェッショナルサービスを提供する職業が世の中に増えてきて…三城雄児経済総合
- 世界ではHRコンピテンシーモデルの議論が活発化…カンファレンスに出席してきました私は半年に一度、アジアパシフィック人材マネジメント協会の役員会に参加しているのですが、今回はシンガポールで開催というこ…三城雄児経済総合
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加害者の今を知ってしまった…「娘の未来は絶たれたのに」中2いじめ、遺族の憤りと煩悶 学校推薦で高校進学、実業団選手に。謝罪はないまま
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