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  1. 終業後にコーヒーを飲んでから「タイムカード」を押すのはアリ?この時間も「残業代」は支払われる?
    …?」です。終業後直ちにタイムカードを押さない従業員が多いと、人件費がかさんでしまうのではないかと思う方もいらっしゃるでしょう。 今回は、終業後にコーヒ…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  2. 1:05
    23日から春休み 香川県の小・中学校で3学期の終業
    …の公立の小・中学校で、3学期の終業式が行われました。  高松市錦町の新番丁小学校です。2023年まではオンラインで終業式を行っていましたが、2024…
    KSB瀬戸内海放送香川
  3. 15分以内の“遅延”は「遅刻」扱いなのに「残業」にはルーズ… 会社の勤怠「ダブル・スタンダード」はなぜ許されるのか
    …一方で、残業の場合には、終業時間を超えて働くことを命じられることになります。 労働者としては、「労働者は始業時間を守らないといけないのに、会社側は終業時間を守らな…
    弁護士JPニュース社会
  4. 【これは残業?】社内のシステムが変わるからと、「終業後に」マニュアル動画を見るよう言われました。30分もあるのですが「残業代」は出ないのでしょうか?
    …思うこともあるでしょう。 例えば、社内のシステムが変更になるにあたって、終業後にマニュアル動画を見るように上司から言われた場合、残業代は出ないのか気に…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  5. 会社で「5分前行動」と言われ、朝は5分前から始業します。終業は「定時」か「残業」になるのですが、残業代は出ないのでしょうか…?
    …ることは、法的に認められることなのでしょうか。 「5分前から始業しても、終業は定時、または残業をすることもある」となると、納得のいかない労働者もいるでしょう。
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  6. 数え5歳、満3歳、いったいどっち?…韓国で制度化から初の新年、依然混乱する「満年齢」と「数え年」
    …【01月08日 KOREA WAVE】韓国で満年齢統一法が施行されてから初めての新年を迎えたが、市民の間では依然として混乱が残っているようだ。正月に…
    KOREA WAVE韓国・北朝鮮
  7. 新年会の「幹事」を任され、終業後に毎日「1時間」会社に残って準備などをするよう上司に言われました…正直やりたくないのですが、残業代は出ますか?
    …ともあるかもしれません。 本記事では、新年会の幹事を任され、これから毎日終業後1時間会社に残って準備作業をするように上司から言われた場合、業務扱いとな…
    ファイナンシャルフィールドライフ総合

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