Shutterstock.com（フォーブス ジャパン編集部）採用プロセスを見直し、かかる時間を半分にする「4つの改善案」【関連記事】石ころの中から金塊を探せ、「雑音に耳を傾ける」経営戦略孤独をシグナルとして捉え、職場やコミュニティーを改善するには更年期の「負のイメージ」を払拭するためにリーダーができること「昇進を拒否する」人が7割、その理由と対策リーダーが避けるべき、エゴに関連する「4つの過ち」
