竹増貞信／2014年にローソン副社長に就任。16年6月から代表取締役社長

「人生は、山あり谷あり」。その言葉通り、誰もが調子のいいときもあれば、調子がまったく出ないときもありますよね。不運やトラブル続きで「私いま、人生最大のピンチかも」と思ってしまうような時期もあると思います。 【写真】この記事の写真をもっと見る 　今振り返るとコロナ禍が「最大のピンチ」だったかもしれません。でも、やまない雨はないし、明けない夜もない。ピンチの後には必ずチャンスがめぐってくると、私は考えています。 　ピンチを迎えたり、調子が出なかったりというときこそ、自分が成長するチャンスであり、ピンチはそのための努力を促してくれる「成功の母」、ということだと思います。 　私は大学を出て三菱商事に入社した後、3年目で販売会社に出向になりました。当時は出向というと、シニア年代の方が「片道切符で最後の場所に行く」というようなイメージがまだありました。同期の中には海外へ行く人も。私は、本社から販売会社へ。多少なりとも落胆したような気がします。 　でもその出向先で、全国のスーパーマーケットにいちから営業をかけ、実際に売り場という「現場」でさまざまなことを体験し、教えていただいたことが、私にとって大きな財産になりました。 　当時はまさか将来、自分がローソンで働くなんて思ってもいません。ただ単に「これはピンチか！」と感じていたわけです。でもその25年後、コロナにみまわれて「さて、どうしよう」となったとき、「とりあえず現場に行こう」とすぐに思うことができた。そこからいろんなことが見えてきて、ピンチを脱し、さらにはチャンスに変えていくことができた。そこにつながっているわけです。 　ピンチだと感じ、精神的にも「いまがどん底だ」と思っている人も、「ピンチは、きっとチャンスも連れてくる。必ず将来の糧になる」ということを胸に刻んでほしいなと思います。 ◎竹増貞信（たけます・さだのぶ）/1969年、大阪府生まれ。大阪大学経済学部卒業後、三菱商事に入社。2014年にローソン副社長に就任。16年6月から代表取締役社長 ※AERA　2024年12月9日号