パワーハラスメントは、働く人が能力を十分に発揮できなくなってしまうのはもちろん、個人の尊厳や人格を不当に傷つけるなど、人権に関わる許されない行為です。また、企業にとっても、職場秩序の乱れや業務への支障が生じるほか、貴重な人材の損失につながります。 職場のパワーハラスメントの典型的な言動を図解にまとめました。
※この記事、図解は政府広報オンラインの情報を基にYahoo!ニュースが作成したものです。出典は「NO パワハラ なくそう、職場のパワーハラスメント」
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