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【定年後の歩き方】「末期がんの妻がいたから名刺と背広を捨てられた」ある企業戦士の後悔と息子という希望～その1～…名もいなかったという。 「当時は、外資系企業が日本にほとんどなかった。同業他社同士でお互いの株を持ち合っていたので、つながりも強固だし、外資は買収もし…サライ.jpライフ総合
『花咲舞が黙ってない』平成版との大きな違いを考える “勧善懲悪ドラマ”の先にあるもの…題が取り上げられた。検査部主任検査官である畑仲（三宅弘城）は、取引先に同業他社の出店計画の情報を教え、その見返りとして再就職の約束をとりつけていたのだ…リアルサウンドエンタメ総合
“尻ゲー”『勝利の女神：NIKKE』1.5周年を“おしりかじり虫”の金朋さんがお祝い！自由奔放なMCに翻弄される指揮官たち…官たちに、大きな衝撃を与えたことが窺えます。 「ファミ通」は同業他社なので、情報の取り扱いは慎重を期さねばなりませんが、今回は金田さんの唯一無二の活躍…インサイドゲーム
多様な性や障がい、国籍、年齢の人材力を生かす、注目のダイバーシティ経営とは？…ユニークな人材は、新設備の導入などでは絶対にカバーできず、彼ら・彼女らが居る状況こそが「真似されにくい企業」「同業他社の一歩先をいくことのできる企業」につながります。賢者の選択サクセッション経済総合
問題が山積「アップル」に何が起きているのか…があると期待されている。 しかし、マイクロソフトやグーグルといった同業他社が生成AIビジネスの構築に乗り出している今、アップルはまだ製品を発表して…東洋経済オンライン経済総合
自動車業界を軽やかに走る日産副社長が「女性に忖度はいらない」と明言する理由…%台だった日産の女性管理職比率は、現在10.4%(23年3月末実績)。同業他社の平均が4%程度であることを考えると、際立った数字といえる。その裏には、…Forbes JAPAN経済総合
年間1兆円の売上高を牽引 イオントップバリュ土谷美津子社長「失敗なんて気にせんでええ」の意気…企画本部長に就任すると、業界ではこんな心配の声が上がったという。当時は同業他社を含め、食品の仕入れを担当するのは男性ばかりだったからだ。 「そんな環境…Forbes JAPAN経済総合
資源ベース理論（RBV）の歴史をひも解き、バーニーの戦略理論を理解せよ…場から撤退する障壁もない。 条件3──企業の提供する製品・サービスが、同業他社と同質である。すなわち、差別化がされていない。 ベインやポーターの発展…DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー経済総合
第一生命「初任給32万円」が話題だが…月収19万円、27歳・エリア採用の営業職員のおたけび「う、うそでしょ？」【CFPが解説】…依然とした雰囲気に違和感を覚え始めるようになりました。加えて耳にした『同業他社の第一生命HD 内勤職の初任給32万円に引き上げ』との報道。 「生命保険…THE GOLD ONLINE（ゴールドオンライン）ライフ総合
韓国女子ユーチューバー、新大久保でも話題のスイーツで大炎上 虚偽の契約で専門店オープンか…るある公認仲介士（日本の宅地建物取引士に相当）は、「一般に一つの建物に同業他社が入っても問題ないし、実際にそういう事例は多い」と語り、「結局は一般のタ…ニューズウィーク日本版国際総合
士業専門コンサルタントが教える、プロ士業を「選ぶ」「育てる」ために知っておくべき士業の特性。（横須賀輝尚 経営者）…分の仕事が経営者に貢献できているのだろうかと悩むわけです。 それから、同業他社が基本的に同じ仕事をしているというのも、自己肯定感が低い原因です。自分の…シェアーズカフェ・オンライン経済総合
【名古屋市】小倉トースト普及委員会の委員長が手掛ける「何かを始めたい人が集まる場」喫茶はじまり…トーストに注目して『小倉トースト100変化』と称し、本来競合会社になる同業他社2社さんと一般の方たちを巻き込む形で小倉トーストのレシピを考える取り組み…羽矢旬良愛知
ラグジュアリーと持続可能性 「モエ ヘネシー」が取り組む「生きた土壌」プロジェクト その２…して、地球の未来のためのソリューションを一緒に探す。その意味においては同業他社でさえも競争相手ではありません。なぜなら地球は一つだから。これはコンペテ…鈴木春恵ヨーロッパ
ポストBTS時代を見据えたHYBEのグローバル戦略──大手J-POP企業の買収はあるのか？…ーのジミンとジョングク。（写真:代表撮影/ロイター/アフロ）前例のない同業他社のM&A HYBEが進めてきた事業拡大は、まさに怒涛の勢いと言えるほどだ…松谷創一郎エンタメ総合
ワンダーウーマンに魔女にキアヌに。こんな時だからこそお勧めしたいX'mas映画5選…取ったが、同社は『TENET テネット』に引き続き、公開延期を選択する同業他社とは違い、劇場優先という姿勢を今回も崩さなかった。おかげで、今年のクリス…清藤秀人映画
”3密”「命がけ」のコールセンター業務 KDDIでは労働者が訴えて劇的に改善…境改善が進められていることは、非常に高い意義があり、同社の動きは今後、同業他社にも影響を与えていくと思われる。なぜ「労使交渉」で改善できるのか 今回の…今野晴貴社会
学校では教えてくれない 富裕層が子供に引き継がせるお金の帝王学とは花輪陽子経済総合
エンゲージメント向上に潜むワナ--流行語大賞「ONE TEAM」を目指すべきか--…めるとそもそも対象者層がカナリ絞り込まれてしまうというのもありますが、同業他社で全く同じ経験をしている転職者が同じ会社で同じ経験を積もうと思う志向性と…末永雄大経済総合
世田谷の保育園が「即日閉鎖」から「自主営業」へ 「一斉退職」しなかった保育士たち…う。 「介護・保育ユニオン」は、企業を超えた業種別ユニオンであるため、同業他社の保育士が支援をすることができるのである。社会問題化する“突然閉園” 保…今野晴貴社会
「人生100年時代」28歳、35歳、45歳になる前に考えるべき事…長寿化する社会にあって、個人として最も重要なポイントはどのようなキャリア・プランニングを作るかだ。貯蓄や資産運用を行う事は重要だとしても、多くの人にと…現代ビジネス経済総合- 2016年就活は「人物重視」？ 採用サイドが語る裏事情。…に報告しなくてはならない。その基準はおうおうにして経営者の気まぐれや、同業他社の動向に左右されます（これも、さまざまなビジネス活動と同じです）。人事も…五百田達成ライフ総合
