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  1. 「産後は早く復帰して」ではなく「待ってるよ」の気持ちを伝えたい。育児休業から早めの復職をする女性に、月額5万円相当の家事サポートを
    …子どもが生まれることは喜ばしいことである一方、子どもの世話だけでなく、検診や予防接種、保育園探しなどを、心身が不安定な状態でこなさなければいけないこ…
    婦人公論.jpライフ総合
  2. 16:54
    男性育休】取得率向上のカギは“上司”にあり?11か月の育休を取った男性の声は――記者が語るジェンダーニュース
    …が応援する体制もありました。パーソルホールディングスでは3月19日に『男性育休サポーターズ』という、会社内の有志の人が集まって作った団体の発足式があり…
    日テレNEWS NNN社会
  3. 住友重機械工業、2023年度男性社員の育児休業取得率100%を達成
    …の育児休業取得促進にも積極的に取り組んでいるという。 2023年に「男性育休100%宣言」に賛同し、以下のようなさまざまな取り組みを実施しているとのことだ。
    AMP[アンプ]経済総合
  4. 「負傷したアスリートの気分…」それでも育休・子育てに積極的な男性たちの思い
    …男性の育休が大きな話題になった2019年2019年も終わりに近づいています。今年の働き方関連のニュースを振り返ってみると、時間外労働の規制や有給休暇…
    やつづかえり社会
  5. 男性育休「義務化」は日本の男性をパパにするのか?
    …から2日後の転勤命令によるパタハラ疑惑」と、前日の男性育休取得率発表があったからだろう。「男性育休義務化」というテーマがこれだけマスコミが集まる時代に…
    白河桃子社会

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