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- 会社が「固定給」から「完全出来高制」に変わると言われました。このままでは収入が大きく減ってしまうので不安です……・第三章 賃金(出来高払制の保障給)第二十七条 ・第十三章 罰則 第百二十一条 福井県 職場のトラブルQ&A~出来高払制の保障給~ 執筆者:FINANCIAL…ファイナンシャルフィールド経済総合
- 働き方改革は「給料の決め方」にメスを。主観で決める、全員一律など、5社の独自給与制度をみる…生まれ、戦後、日本電気産業労働組合が社員の年齢と扶養家族数に応じた「生活保障給」を細かく定め、その上に能力に応じた賃金を付け加える「電産型賃金体系」と…やつづかえり社会
- 労働時間規制除外を「時間でなく成果」と誤報する風潮について…言えば年俸1075万円の固定給でも導入可能です。また、時給制で年間の最低保障給を1075万円とする賃金体系でも導入可能です。時間で報酬を決める制度です…渡辺輝人政治
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