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  1. 初任給「25万円超え」でガッツポーズの新入社員に「奢って!」と自虐で甘える「先輩社員の給与額」
    …与と逆転劇という、まさかの事態に陥っている企業も。自虐に走るしかない、先輩社員についてみていきましょう。 初任給アップに歓喜の「新卒社員」の影で「既存…
    THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン)経済総合
  2. 先輩社員が「会社支給のスマホ」で頻繁にゲーム。業務時間なのに許される? 給料は発生していると思うのですが……
    …会社員は、業務時間中は会社の定める業務に専念しなければなりません。これを「職務専念義務」といいます。また、職務専念義務に違反して、業務時間中にスマホ…
    ファイナンシャルフィールド経済総合
  3. 「夏の内定を目指す」 120人の学生、就活意気込む 合同企業説明会に36社が出展 沖縄・宜野湾
    …融、流通、IT、観光など36社が出展。約120人の就活生が人事担当者や先輩社員の説明に聞き入った。  3月1日には企業の採用活動が解禁となり、本格的な…
    沖縄タイムス沖縄
  4. 就活ルールなき今求められる“一括り”にしない新卒一括採用
    …経団連は昨年10月、新卒採用活動の解禁日などを決めるいわゆる「就活ルール」の廃止を宣言した。株式会社ディスコの調査によれば、採用広報を規定の3月より…
    やつづかえり社会

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