【年収の壁】月収「8万8000円」に抑えていますが、最低賃金の見直しで“時給”が上がります。このままだと「社会保険」への加入は必須でしょうか? 手取りはどのくらい減ってしまいますか?(ファイナンシャルフィールド)
あわせて読みたい記事
- パートで「年収120万円」の妻。従業員が60人ほどで「社会保険」の加入対象になりましたが、手取りはどれくらい減ってしまいますか? 労働時間を減らすべきでしょうか?ファイナンシャルフィールド11/14(木)8:20
- 「携帯ショップ店員」として働く息子が、年収を教えてくれません。実際のところ「年収」はどのくらいでしょうか? キャリアによっても違いはあるのですか?ファイナンシャルフィールド11/18(月)19:10
- パート勤務で「年収120万円」ですが、10月から「社会保険料」が天引きされるようになりました。友人は私と年収が同じくらいなのに“対象外”だそうです。なぜでしょうか?ファイナンシャルフィールド11/13(水)13:50
- 6つある「年収の壁」手取りに最も響く壁はどれ? 社会保険料の負担額を抑えられるかがポイント東洋経済オンライン11/25(月)7:02
- 10月からパート先で「社会保険」に加入。保険料「1万5000円」も引かれて抜けたいのですが、収入を維持しつつ“資格喪失”する方法はないのでしょうか?ファイナンシャルフィールド11/15(金)13:40