仕事における成功の定義が変化した4つの理由

仕事における成功の定義が変化した4つの理由

…得るまでの間目立たないようにしていることだった。しかし最近の従業員は、終身雇用を当てにすることができない。雇用の保障や惜しみない福利厚生を約束する会社…

3月5日(木) 20時0分-経済総合(Forbes JAPAN)

今どきJKはお金の知識が高すぎ お父さんのレベルが見透かされているかも?

今どきJKはお金の知識が高すぎ お父さんのレベルが見透かされているかも?

終身雇用の崩壊や少子高齢化によって社会保障や年金制度などのすべてが先細りの日本。不安をなくすには貯蓄・節約・資産運用などお金と上手につきあっていく「…

3月4日(水) 6時40分-経済総合(デイリー新潮)

疲れる人間関係は早めにオペして切除しよ。kemioが見つけた「自分を苦しめない居場所」

疲れる人間関係は早めにオペして切除しよ。kemioが見つけた「自分を苦しめない居場所」

終身雇用のほころびが見えはじめ、「個の時代」という言葉がかなり浸透してきました。定年まで30年以上も時間があるR25世代は、会社の一員としてではなく、…

3月2日(月) 13時30分-ライフ総合(新R25)

kemio「過度の頑張りPR活動ってナンセンス。夢に向かうには脳をだますことが必要だよ」

kemio「過度の頑張りPR活動ってナンセンス。夢に向かうには脳をだますことが必要だよ」

終身雇用のほころびが見えはじめ、「個の時代」という言葉がかなり浸透してきました。定年まで30年以上も時間があるR25世代は、会社の一員としてではなく、…

3月2日(月) 12時1分-ライフ総合(新R25)

正社員に戻るのが怖い――非正規42歳女性のトラウマが暴く「ロスジェネ再挑戦」の盲点

正社員に戻るのが怖い――非正規42歳女性のトラウマが暴く「ロスジェネ再挑戦」の盲点

…とともに入社して1年ほどで会社の経営が傾き、リストラに遭ってしまう。 終身雇用が当たり前の父親は、自分の窮状を理解してはくれない。 『お前辞めてどうす…

3月2日(月) 9時0分-経済総合(ITmedia ビジネスオンライン)

世帯年収2000万・28歳女子のマンション経営「インスタがきっかけです」

世帯年収2000万・28歳女子のマンション経営「インスタがきっかけです」

終身雇用制度が崩壊しつつあり、先行き不透明な社会に、不安を抱いている20代ビジネスマンも多いでしょう。そんななか、将来のために、株投資や不動産投資と…

3月2日(月) 8時45分-経済総合(bizSPA!フレッシュ)

「#就活の真実」はこれだ。ワンキャリアが2年連続で企業に煙たがれるキャンペーンを仕掛ける理由【就活解禁】

「#就活の真実」はこれだ。ワンキャリアが2年連続で企業に煙たがれるキャンペーンを仕掛ける理由【就活解禁】

…か?寺口さんが言う「学生と企業の不平等な関係」を長らく支えてきたのは、終身雇用と年功序列に代表される日本型の雇用システムだ。入社さえできればリターンが…

3月1日(日) 15時16分-社会(ハフポスト日本版)

どう乗り切る?「黒字リストラ」の大波 会社が動く前に「転職」で先んじろ

どう乗り切る?「黒字リストラ」の大波 会社が動く前に「転職」で先んじろ

…転職学 ミドル世代専門転職コンサルタント 黒田真行トヨタ自動車社長の「終身雇用を守っていくのは難しい」発言をきっかけに、産業界の雇用に変化が起きていま…

2月29日(土) 6時10分-経済総合(NIKKEI STYLE)

内向型人間だからこそできる「使える人脈」のつくり方

内向型人間だからこそできる「使える人脈」のつくり方

…ーグル、ツイッター両社で要職を務めたカレン・ウィッカーは言う。なぜか>終身雇用制度の存続が危ぶまれる今、自営業者やフリーランスという働き方が増えていく…

2月28日(金) 17時14分-国際総合(ニューズウィーク日本版)

会社に雇われるのは本質的に不利。サラリーマンはもういらないという時代が来る

会社に雇われるのは本質的に不利。サラリーマンはもういらないという時代が来る

…会社に「飼いならされた」サラリーマンなんてもういらない半世紀にわたって終身雇用制度を維持してきたせいで、日本のサラリーマンがまるでおとなしい犬のように…

2月28日(金) 12時1分-ライフ総合(新R25)