(朝鮮日報日本語版) 日本でも「パワハラ」「逆ハラ」が社会問題に

「泣くな。男だろ」 数多くの歌手たちがカバーした日本の大ヒット歌謡曲の歌詞だが、最近日本の職場で男性上司がこのようなことを言えば「パワハラ(パワーハラスメント=職場…

7月18日(木) 11時1分-韓国・北朝鮮(朝鮮日報日本語版)

日本の職場から「雑談」がなくなるのは危ない

日本の職場から「雑談」がなくなるのは危ない

…掃除だってサボらない。手を抜かないので仕事は短時間で終わります。 昔の日本の職場では、だべりながらの仕事が普通でした。今は、話しかけると相手の邪魔、の…

7月14日(日) 15時0分-社会(東洋経済オンライン)

男性の育休「取れても取るな」改めよう(水無田気流)

男性の育休「取れても取るな」改めよう(水無田気流)

…「少々常識外れでは」など男性側に疑問を呈する声も出た。私見では、これは日本の職場における「制度と実態の乖離(かいり)」の典型例だ。国連児童基金(ユニセ…

7月14日(日) 7時47分-ライフ総合(NIKKEI STYLE)

熱血指導のつもりがパワハラ認定!?もう、古い指導は通用しない

熱血指導のつもりがパワハラ認定!?もう、古い指導は通用しない

…スメントですよ」と注意を受けてしまう――。セクハラ、パワハラを巡って、日本の職場では大きな意識の“乖離(かいり)”が生まれている。  「一体、何…

7月12日(金) 7時0分-社会(日経ビジネス)

島耕作はほぼアウト!恋愛と勘違い、セクハラの境界線は?

島耕作はほぼアウト!恋愛と勘違い、セクハラの境界線は?

…スメントですよ」と注意を受けてしまう――。セクハラ、パワハラを巡って、日本の職場では大きな意識の“乖離(かいり)”が生まれている。 「一体、何がアウト…

7月5日(金) 11時0分-社会(日経ビジネス)

「嫌な職場」から“安全に”脱出する2つの方法

「嫌な職場」から“安全に”脱出する2つの方法

…になるだろうと確信しています。苦境を逆転するための2つの方法ところが、日本の職場を見ると、PLAY WORKとはかけ離れた現状があります。これから紹介…

7月3日(水) 12時31分-経済総合(PHP Online 衆知)

東京五輪期間中に全社一斉「テレワーク」を実施…先進的なレノボにあえて“会社に行く意味”を聞いた

東京五輪期間中に全社一斉「テレワーク」を実施…先進的なレノボにあえて“会社に行く意味”を聞いた

…、顔を合わせて働くことの楽しさを実感する時間を大切にしています。 ーー日本の職場でテレワークを積極導入する一番の意味は何?グローバル企業であるレノボは…

7月2日(火) 11時30分-産業(FNN.jpプライムオンライン)

法令違反が7割超、ブラック企業を次々に生み出す技能実習制度の構造

法令違反が7割超、ブラック企業を次々に生み出す技能実習制度の構造

…国への技能等の移転による国際協力だ。ODAの位置付けに近い。派遣された日本の職場でのOJT教育を通じて身につけた技能を持ち帰り、自国の発展に活かしても…

6月28日(金) 7時1分-社会(現代ビジネス)

これもハラスメント!?その一線を越えれば、あなたのクビが飛ぶ?

これもハラスメント!?その一線を越えれば、あなたのクビが飛ぶ?

…スメントですよ」と注意を受けてしまう――。セクハラ、パワハラを巡って、日本の職場では大きな意識の乖離(かいり)が生まれている。 「一体、何がアウトなん…

6月28日(金) 5時0分-社会(日経ビジネス)

吉高由里子のユルい雰囲気がもたらす効用 『わたし、定時で帰ります。』福永の心は開放できるか

吉高由里子のユルい雰囲気がもたらす効用 『わたし、定時で帰ります。』福永の心は開放できるか

…東山結衣を中心とした群像劇。毎話、社員の一人に焦点を当てることで、今の日本の職場で起こっている様々な諸問題を取り上げている。 始まる前はライトなタイト…

6月25日(火) 8時2分-エンタメ総合(リアルサウンド)